校园招聘面试经验(共8条) 更新时间：2020-12-29

• .net开发工程师面试经验(成都锦江) - 成都亿阳信通信息技术有限公司
  2020-05-29 | 校园招聘
  面试过程：

  领导找你谈话之后开始进行工作的交接试探，开发知识的询问和相关技能的考察，还有对办公软件的熟悉程度以及人格测试还有整体考察，当时心情真是糟糕透了呢，有点紧张还有点兴奋，不自觉地嘴角上扬

  面试官问的面试题：

  面试官提出相关技能和软件开发的功能测试以及基础知识的测试
  面试官还提出对工资待遇以及办公环境的满意程度还有香瓜吗意见
  面试官让你实际操作一个代码还有就是检查你的代码熟练程度以及潜能
  

• 运维工程师面试经验(北京) - 亿阳信通
  2020-03-20 | 校园招聘
  面试过程：

  首先学校提供机会，集体填写简历，之后去公司简单介绍自己，了解岗位内容，自由选择入行的职业，由面试官介绍职位的工作内容，并了解个人在这方面的基础

  面试官问的面试题：

  是否对运维工作感兴趣，能否胜任夜间值班的问题，是否对自己未来的发展有规划，如何规划自己的工作时间
  

• java开发程序员面试经验(成都) - 成都亿阳信通信息技术有限公司
  2018-08-09 | 校园招聘
  面试过程：

  先是筛选了简历，通过后叫去面试，先是做题，两套，有IQ题和技术题，完了等了几天，通过后二面，我是一个老开发面的，聊了聊做过的东西和一些基础

  面试官问的面试题：

  hashmap和hashtable的区别
  stringbuilder和stringbuffer的区别
  多线程操作相关
  linux基本操作命令
  

• 数据挖掘面试经验(北京) - 亿阳信通
  2016-05-13 | 校园招聘
  面试过程：

  直接技术面，自我介绍后，详细说说自己的学习经历以及做过的项目，项目设计的算法，实现工具，当中的问题，如何解决，过程中面试官会打断提问。接下来他给了一个公司项目的情景，问你如果是你你会想到什么方法解决，我提出额一个算法，面试官便要我详细介绍下这个算法，并打算怎么用，说的还不错吧，然后等了10分钟多，就来跟我谈公司发展及入职的事情了

  面试官问的面试题：

  apriori算法的原理，步骤与fp-tree的区别，接下来他给了一个公司项目的情景，问你如果是你你会想到什么方法解决，并说，用apriori算法如何解决这个问题。最后问了一个数学里的矩阵相乘的数学含义以及线性变换的问题，都不难，有基本的数学功底大都能回答出来
  

• JAVA软件工程师面试经验(北京) - 亿阳信通
  2017-10-23 | 校园招聘
  面试过程：

  就是自己说，把握主动权，面试官问了我除了培训学的东西在学校学了些什么，然后噼里啪啦说了一堆学校学的，又问除了学校还有什么，然后说了一下和我哥做过的项目吧，最后面试官又点评了下我，也算是指出我的缺点吧，说了下欣赏我的地方，然后面试通过，审查其他。

  面试官问的面试题：

  java面向对象的概念，你是怎么理解的，你对集合的所有了解，旗下的不同，还有对大数据的理解，分布式计算的理解，概念。
  

• 测试工程师面试经验(北京) - 亿阳信通
  2017-03-19 | 校园招聘
  面试过程：

  主管面试，人特别好，带着上楼的小哥（同事）给人感觉特别干净，做事有效率有想法。环境不错，氛围也不错。

  面试官问的面试题：

  自我介绍，学过哪些计算机方面的知识，关于简历上面问题的补充描述，为什么没有留在上一个公司。
  

• 网管面试经验(深圳) - 亿阳信通股份有限公司

  2016-10-18 | 校园招聘

• 网管面试经验(哈尔滨) - 亿阳信通股份有限公司

  2013-12-18 | 校园招聘