浪潮通软一般多久涨工资,工资涨幅大概多少?公司薪酬体系完善吗?
erp实施(2024年)
浪潮通软 |济南
一年一次,一般不会动,不是很完善,实习生统一的3000元一个月,请假按照一定比例扣除工资,没有其他的任何补贴和福利。
2024-09-23 20:16:35
云计算(2022年)
浪潮通软 |郑州管城
福利设施比较齐全,待遇就一般般,加班会有点多,主要公司就那几家,所以选择不多,想来的可以来,如果有更好的可以选择其他的
2023-06-10 06:37:52
1程序员(2020年)
浪潮通软 |浪潮
一年调薪一次,一次涨100到1000吧看能力的体系比较完善,多劳多得创造的价值多工资涨的也多,但是经常加班比较累
2020-07-23 21:46:44
产品研发经理(2018年)
浪潮通软 |济南历下
每年都会有一次涨薪,看公司和部门业绩,平均在10%左右。薪酬制度体系都比较完善,毕竟是大公司。有绩效评分,有年终奖金,一般为1个月。对于业绩较好的部门,也有在5到6个月奖金。
2018-10-27 17:34:18
android软件开发(2021年)
浪潮通软 |济南历下
每年4月份财年,涨幅百分之十上下,不固定,公司薪酬体系可以,非常完善。每年4月份财年,涨幅百分之十上下,不固定,公司薪酬体系可以,非常完善。每年4月份财年,涨幅百分之十上下,不固定,公司薪酬体系可以,非常完善。每年4月份财年,涨幅百分之十上下,不固定,公司薪酬体系可以,非常完善。
2021-09-04 09:32:33
开发(2017年)
浪潮通软 |济南
一般是一年调薪一次,涨幅看个人能力吧,一般在15%左右,体系制度还算完善;一般是一年调薪一次,涨幅看个人能力吧,一般在15%左右,体系制度还算完善;一般是一年调薪一次,涨幅看个人能力吧,一般在15%左右,体系制度还算完善;
2019-09-05 15:41:40

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