美国友邦保险公司一般多久涨工资,工资涨幅大概多少?公司薪酬体系完善吗?
aoi测试工程师(2023年)
美国友邦保险公司 |友邦
1.半年考核一次,很难涨薪,涨幅5%-10% 2.学习考证的任务很多,薪酬体系完善,但是要达到涨薪的标准,只能看运气,我是外包,基本跟涨薪无缘,正式员工的涨薪也很难。 3.制度非常完善,但是办事特别拖沓,经常开会,但是开会也很难切实的解决问题
2023-11-07 00:24:45
驻院代表(2022年)
美国友邦保险公司 |北京东城
没有明确涨薪机制,没有说这个事情 ,一般一两年会有涨薪吧。。。。。。。。。。。。薪酬体系还可以,基本工资,看岗位有的没有绩效,全额五险一金还是可以的
2023-05-18 11:51:45
核保(2021年)
美国友邦保险公司 |广州
半年涨一次工资,每次涨500元,还行吧,薪酬体系完善。差不多就是这样,工资在广州还是够用的。浪是不够浪的。
2021-03-23 18:32:04
银保内勤(2020年)
美国友邦保险公司 |南京
一年,但涨幅非常小,和没涨没什么区别,再加上我的岗是派遣,连年终奖都没有,这也是我离职的原因
2020-04-07 11:34:59
保险业务员(2020年)
美国友邦保险公司 |江门鹤山
工资没有底薪,收入主要靠保险佣金,还有管理奖金,季度奖金,没有涨幅的说法,收入的高低主要靠自己展业有多少量,客户多不多,保费高不高?公司薪酬体系比较完善,对新人奖励不错。
2020-03-16 20:28:26
营销员(2017年)
美国友邦保险公司 |广州天河
一般不会涨工资,只有当公司更改营销员制度时候收入才会改变,基本3-5年一次,公司薪酬体系相对完善,补贴相对少,但奖金提成和团队提成都不错。
2019-06-18 19:28:55
私人助理(2018年)
美国友邦保险公司 |工作
初始工资只有2500元,看绩效可能会加薪,本人这边是300元为单位涨幅,目前停留在3000元半年了。没有薪酬体系,随老板决定。
2018-05-29