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面试的职位是C++开发工程师。
面试过程首先是自我介绍,接下来面试官根据简历对项目进行提问,然后考察c++编程的基本技能,最后是反问环节。
1、常用的设计模式都有哪些,项目中有用到吗?
2、单例模式下,怎样设计可以保证线程安全?
3、谈谈你对封装的理解。
4、c++多态的实现机制是什么?
5、gdb如何调试已启动的进程?
6、STL中vector和list的使用场景是什么?
7、c++新特性,智能指针和裸指针能否相互赋值;Lamda表达式捕获外界参数的方式
面试的职位是助理实施工程师。
挺简单的,技术问的很少,因为听那个面试官的意思是进去之后会进行为期三个月的培训,统一培训技术。主要在意的是能不能接受出差。
籍贯、民族、是否独生子女、掌握哪些编程语言、英语水平、是否接受出差、实习经历、在校期间参加过哪些比赛和项目
面试的职位是仪表工程师。
自我介绍,然后简单介绍了一下公司,自己的履历,问了一下自己的爱好,以及分享了一下对工作的看法和职业规划。
1.仪表工作原理,温压位流阀分各类常规仪表的了解情况。
2.之前的工作内容,以及涉及到对仪表原理的应用
3.自己的职业规划和岗位得发展方向
面试的职位是his实施工程师。
BOSS上投的,和部门主管一对一打了电话,问的比较简单问了以往经历和就职意愿,说了条件比较艰苦和需要大量出差,但个人不希望出差,所以没有谈拢。
问的比较简单问了以往经历和就职意愿,说了条件比较艰苦和需要大量出差,简单介绍了一下岗位性质和工作内容。