商务主管/专员专题汇总
工资待遇 面试经验 工作心得

商务主管/专员工作心得,共374

不值得浪费时间浪费精力浪费路费的不可靠公司

工作城市:广州职位:电子商务专员在职时间:

工作心得:
1.薪资福利跟入职时谈的有很大出入,入职邮件以及电话通知无责任底薪3000,可上了大半个月班副总裁才通知无责任底薪部分只有2400,当月入职不满一个月的业绩要达到1W,满一个月的业绩要达到3W底薪才有3000,达不到业绩的自动走人。
2.说好的双休变单休,五险一金,补贴完全享受不到,因为业绩根本就完成不了,连经理都说即使是满一个月的员工业绩都达不到1W。
3.入职压根就没有系统地培训,全靠自己去摸索,问同事怎么操作才知道各个入职不到1个月,都处于懵圈状态,主管级别的都没转正,部门负责人也是入职半年不到,请教他怎么操作也是不知所云,说了跟没说一样。
4、副总裁直接自己面试,开会的时候也是他主持,开口闭口提钱,没有实际性内容,洗脑不成功 。
5.人员流动率高,各个都是被忽悠来的。
6.制度松散,有变更信息没人通知到每个员工(例如:星期六是10点上班,却没有任何人通知新员工,让人家傻逼逼的在门外瞎等1个小时)
7.没有发展可行性,游戏平台虽然火可也是过去3年前的事了,副总裁自己都说3年不维护了,新的交易系统平台才建立不久,只有纸上谈兵的优势。

评论(2) 发布时间:2016-06-12

垃圾公司!

工作城市:西安职位:商务代表在职时间:

公司优点:
我曾经是这里的员工,我就想问问这公司有发展前途没?好的销售什么都能卖出去这句话不错,但是卖东西还要摸摸自己的良心!!!
基本每天八点以后才下班,一周还要上5天半或者6天,无责任底薪1000元,有自己的产品不让卖,每天为了冲业绩让你卖什么中文域名、行业网站、通用网址、信息名址之类的。而且员工刚刚适应了一个产品,下个月就换新产品,你让人家怎么卖??而且规定卖什么就卖什么,不许卖别的!有这样的公司吗?
每天打几百个电话,天天开会研究用什么话术忽悠客户,很多做不到的或者不怎么样的服务都被形容的天花烂坠!我就想问现在这社会,通用网址、中文域名、行业网站有什么作用!把那些不懂互联网的客户一个个忽悠的,明明只有几个中文域名能打开,在客户面前却说现在企业都抢着注册呢,如果真的抢着注册,那么多好词语怎么都没有注册?有些明星和上市公司注册了,那是因为人家注重品牌,保护品牌和自己的姓名权,一般中小企业做这个有锤子作用?还方便客户记忆和输入?谁输入个网址还要中英文切换吗?
还有要说的是,现在做一个网站几百块钱的成本,都给客户要好几万。这公司就是为了捞钱,不为发展,不为客户着想!举个简单的例子,有一个同事电话约到客户了,客户要求发短信沟通,但是公司的领导就会说先打电话,不许发短信,还说脏话批评员工!!这是为客户着想吗?这领导就是为了节省时间,让员工多打电话好给公司捞钱而已!跟客户发短信沟通都不行,真是一个奇葩的领导!再说一个,客户要求给他发一下产品的资料和案例,领导说先打电话,下班再发!客户那边等着要资料,你这边要员工下班后再发,剥削他的劳动时间,还有良心没?再举个例子,公司有自己研发的产品,我个人感觉挺不错的,做手机APP,但是很多时候不让你卖,比如有一个同事打电话去推销这个自主研发的产品,被领导骂了。这 一个什么公司啊?
再说说工作环境吧,乱糟糟的,大夏天不给开空调,不多买俩空调,员工打电话热的受不了,有这么抠门吗?就算现在的保险公司,办公室还给你开着空调,环境基本都很舒适,至少不会把你热着或者冻着!
每天开会!每天开会!而且内容都一样,今天你话术有问题,应该怎么说,明天你话术有问题这么说,我看就是在研究如果忽悠客户。还有一点,有个同事有自己的客户资源,人家领导不让出去,看的紧得很,晚上就算7点多还得回公司。都成年人,都为了赚钱,人家有客户资源不让人家出去,却要坐那打电话,有病!我分析了一下无外乎三个原因,第一怕他出去玩儿少一个人做电话推销,第二就是产品本身有缺陷不敢让你乱卖,第三就是怕那员工谈不好,把客户资源浪费掉了。那人干了几天就走了!我就想说,人家自己的客户资源人家愿意怎么浪费就怎么浪费,关你公司什么事?出去想拜访客户都不让,说什么电话销售效率高,一天打好几百个客户,你打好几百个客户,有效果的有几个?
公司很多同事挺努力的,但是被这些领导一个个洗脑了。年终奖拿了几千块钱都在大会上被渲染的很了不起的样子?真是可笑至极!
在蓝海集团工作的同事们你们扪心自问一下,你们卖的产品尤其是中文域名、通用网址之类的有什么作用?早都OUT了!你们也就是忽悠一些小企业,郊区的一些小厂子而已。个别大企业做了,就把那形容的无与伦比。谁输入个网址还得中英文切换?百度推广都比这来的现实的多。
以上所有的话句句属实,如有虚假,我不得好死!不信的你们自己去应聘体验一下!
公司缺点:
我曾经是这里的员工,我就想问问这公司有发展前途没?好的销售什么都能卖出去这句话不错,但是卖东西还要摸摸自己的良心!!!
基本每天八点以后才下班,一周还要上5天半或者6天,无责任底薪1000元,有自己的产品不让卖,每天为了冲业绩让你卖什么中文域名、行业网站、通用网址、信息名址之类的。而且员工刚刚适应了一个产品,下个月就换新产品,你让人家怎么卖??而且规定卖什么就卖什么,不许卖别的!有这样的公司吗?
每天打几百个电话,天天开会研究用什么话术忽悠客户,很多做不到的或者不怎么样的服务都被形容的天花烂坠!我就想问现在这社会,通用网址、中文域名、行业网站有什么作用!把那些不懂互联网的客户一个个忽悠的,明明只有几个中文域名能打开,在客户面前却说现在企业都抢着注册呢,如果真的抢着注册,那么多好词语怎么都没有注册?有些明星和上市公司注册了,那是因为人家注重品牌,保护品牌和自己的姓名权,一般中小企业做这个有锤子作用?还方便客户记忆和输入?谁输入个网址还要中英文切换吗?
还有要说的是,现在做一个网站几百块钱的成本,都给客户要好几万。这公司就是为了捞钱,不为发展,不为客户着想!举个简单的例子,有一个同事电话约到客户了,客户要求发短信沟通,但是公司的领导就会说先打电话,不许发短信,还说脏话批评员工!!这是为客户着想吗?这领导就是为了节省时间,让员工多打电话好给公司捞钱而已!跟客户发短信沟通都不行,真是一个奇葩的领导!再说一个,客户要求给他发一下产品的资料和案例,领导说先打电话,下班再发!客户那边等着要资料,你这边要员工下班后再发,剥削他的劳动时间,还有良心没?再举个例子,公司有自己研发的产品,我个人感觉挺不错的,做手机APP,但是很多时候不让你卖,比如有一个同事打电话去推销这个自主研发的产品,被领导骂了。这 一个什么公司啊?
再说说工作环境吧,乱糟糟的,大夏天不给开空调,不多买俩空调,员工打电话热的受不了,有这么抠门吗?就算现在的保险公司,办公室还给你开着空调,环境基本都很舒适,至少不会把你热着或者冻着!
每天开会!每天开会!而且内容都一样,今天你话术有问题,应该怎么说,明天你话术有问题这么说,我看就是在研究如果忽悠客户。还有一点,有个同事有自己的客户资源,人家领导不让出去,看的紧得很,晚上就算7点多还得回公司。都成年人,都为了赚钱,人家有客户资源不让人家出去,却要坐那打电话,有病!我分析了一下无外乎三个原因,第一怕他出去玩儿少一个人做电话推销,第二就是产品本身有缺陷不敢让你乱卖,第三就是怕那员工谈不好,把客户资源浪费掉了。那人干了几天就走了!我就想说,人家自己的客户资源人家愿意怎么浪费就怎么浪费,关你公司什么事?出去想拜访客户都不让,说什么电话销售效率高,一天打好几百个客户,你打好几百个客户,有效果的有几个?
公司很多同事挺努力的,但是被这些领导一个个洗脑了。年终奖拿了几千块钱都在大会上被渲染的很了不起的样子?真是可笑至极!
在蓝海集团工作的同事们你们扪心自问一下,你们卖的产品尤其是中文域名、通用网址之类的有什么作用?早都OUT了!你们也就是忽悠一些小企业,郊区的一些小厂子而已。个别大企业做了,就把那形容的无与伦比。谁输入个网址还得中英文切换?百度推广都比这来的现实的多。
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给求职者的建议:
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评论(1) 发布时间:2013-06-28

外表看似比较正规,但对员工苛刻,连桌子上能放哪些东西,某些部门出入区域(因为是商务楼,整个楼面环形,某些部门只能避开总经理办公室,走一圈,不然属于违纪)都要规定

工作城市:上海职位:商务专员在职时间:

公司优点:
做事流程化。
一年13薪
可以学到些许东西
其实优点不多
公司缺点:
压力较大,开会时一直告知在做员工赶不上部门节奏就自动离职
喜欢招聘漂亮的年轻女孩子,取悦日本人,
对女员工生育方面苛刻
要员工绝对服从,没有言论自由
给求职者的建议:
工作环境很重要,流程再正规,也要给员工舒适的办公环境,而不是像教育小孩那样连鸡毛蒜皮的事都要规定
公司管理层权利较为集中在个别人手里,搞专权专制

评论(1) 发布时间:2013-03-28

公司的发展很好和同类型的公司相比

工作城市:上海杨浦职位:b2c电子商务专员在职时间:

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有用 评论 发布时间:2024-02-29

公积金很低。工资分为基本工资和绩效工资

工作城市:烽火国际职位:商务专员在职时间:

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有用 评论 发布时间:2024-02-04

TCL其他部门不清楚,就说说软件技术中心吧

工作城市:惠州职位:3g商务专员在职时间:

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有用 评论 发布时间:2024-01-03

公司正规,业务经营也比较成熟

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工作城市:杭州上城职位:商务专员在职时间:

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五险一金五险一金五险一金五险一金五险一金五险一金五险一金五险一金五险一金五险一金

工作城市:广州黄埔职位:商务专员在职时间:

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有用 评论 发布时间:2023-09-15

一个人干两三个人的活,很累

工作城市:玉林职位:商务主管在职时间:

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属于行业中稳定发展的领头公司

工作城市:成都职位:商务专员在职时间:

属于行业中稳定发展的领头公司,不提倡加班...详情>>

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E1\2基础员工级,6000~7000

工作城市:武汉汉南职位:商务经理/主管在职时间:

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工作城市:广州黄埔职位:商务专员在职时间:

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工作城市:北京丰台职位:3g商务专员在职时间:

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