中兴财经会计/财务经理面试经验:一面是三个面试官对三个应届生
2020-10-15 00:45:07 | 来源:职朋网友分享

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面试过程 一面是三个面试官对三个应届生,进去之后依次进行1分钟自我介绍,然后HR和财务部相关部门部长提问问题,三个人依次回答。问题大概会问意向地,会问接不接受海外,与LZ一起的都是硕士和海归,LZ一个本科生emmmm,会针对简历问一些简单问题,比如会问我为什么没有考六级,为什么不读研究生。问另一个女生为什么在法国三年读硕士去了很多不同的大学读。会问家庭背景。二面在一面结束当天晚上通知,刷掉了一半人,形式是群面,无领导小组讨论,8个人左右为一组,进去开始20分钟讨论,5分钟汇报,这个过程中还是要争取多发言,表明观点,争取做最后的reporter,HR会计时所以不需要timer,最后五分钟发言,如果reporter说完之后还有时间,其他人可以进行补充。LZ的题目是现代社会男性压力更大还是女性压力更大。面试间会给每个人发草纸和笔,但是建议自带,面试结束后会要求在草稿纸上写上自己的名字。当陈述结束之后,会要求做一个评价,选择你认为表现最好的和最不好的,最不好的不可以选自己,要简要说明原因。然后中午会发三面通知,三面是1个HR,4个业务领导,自我介绍,然后会继续问简历上的问题,又问了我一边为什么没读研究生,为什么没考六级,成绩排名如何,情景模拟如何处理冲突,据实际例子自己是如何化解生活实习中的冲突争端的,问我觉不觉得意外(因为LZ是本科生,很多一起来面试的硕士和有语言背景加持的留学生都没有接到三面通知),问我觉得自己凭借什么让他们选择把我留到了三面。还有期待薪酬、是否已经有offer,是否签订三方。三面大概剩下了10个候选者,听说录取名额是8个...我下午刚结束三面,说等后续通知,也不知道能不能收OFFER

面试过程中面试官提了哪些问题 为什么没有考六级,为什么不读研究生。问另一个女生为什么在法国三年读硕士去了很多不同的大学读。会问家庭背景,成绩排名如何,情景模拟如何处理冲突,据实际例子自己是如何化解生活实习中的冲突争端的,问我觉不觉得意外(因为LZ是本科生,很多一起来面试的硕士和有语言背景加持的留学生都没有接到三面通知),问我觉得自己凭借什么让他们选择把我留到了三面。还有期待薪酬、是否已经有offer,是否签订三方。

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有关面试流程的相关细节问答 你是通过何种渠道获得这次面试机会的?
答:招聘会

你觉得这次面试的难度如何?
答:难度一般

你对这次面试的整体感觉怎么样?
答:不好

这次面试的结果如何?
答:面试还未出结果

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