面试时间:2019面试职位:礼宾部礼宾员分享时间:2019-11
- 面试经历:
- 先人力资源部门的人一对一面试,主要是针对你个人的生活兴趣爱好的提问,然后会有英语对话主要是对你的英语水平的测试,整个过程大概20分钟左右,之后就是礼宾部经理面试,面试整个过程都是全英文面试,没有中文,对英语水平挑战更大。最后是房务部总监面试,是中文的,问题比较简单,是对个人情况更详细的了解。
- 面试官提的问题:
- 个人介绍,大学期间遇到过的问题,有没有自己的缺点,问你是否能接受其他岗位的调整,然后问一下简历上面的东西以确认简历的真实性,还会让你用英语回答问题,然后为什么选择他们这个企业。
有用(1) 面试感觉:很好 面试难度:简单 应聘途径:网上申请
面试时间:2019面试职位:礼宾部礼宾员分享时间:2019-11
- 面试经历:
- 自我介绍,了解我的校园生活,对我的简历进行提问,以确保我的简历的真实性,然后面试分为三轮,hr,部门经理,房务部总监
- 面试官提的问题:
- 自我介绍,大学遇到的问题,英语回答,然后让我提出一个问题她回答,然后用英语回答我认为自己的缺点,然后是大学期间遇到最难忘的一件事是什么。
有用(0) 面试感觉:很好 面试难度:很简单 应聘途径:网上申请
面试时间:2017面试职位:礼宾部礼宾员分享时间:2019-06
- 面试经历:
- 做个详细的自我介绍,然后给一张表填写职位意向,HR根据自我介绍和填写意向分配岗位。只要大方得体,不怯场,一般都不会有问题。
- 面试官提的问题:
- 为什么选择这个岗位,你觉得你适合吗,能胜任吗?如实回答就好。
你有打算长期在酒店工作吗,你的职业规划是什么?就算不想也要说想,不然人力的会不太高兴的,职业规划一定要有明确的目标
有用(1)
面试时间:2018面试职位:礼宾部礼宾员分享时间:2019-04
- 面试过程很简单,酒店行业主要还是跟外貌气... 详情>>
面试时间:2017面试职位:礼宾部礼宾员分享时间:2018-10
- 当时采用的是视频面试,是由前厅部经理面试... 详情>>
面试时间:2016面试职位:礼宾部礼宾员分享时间:2017-11
- 首先,一份好的熟练的英文自我介绍是必要的... 详情>>
面试时间:2015面试职位:礼宾部礼宾员分享时间:2017-04
- 学校实习分配的酒店,每个人都在会议室里先... 详情>>
面试感觉:一般 面试难度:简单 应聘途径:校园招聘
面试时间:2015面试职位:礼宾部礼宾员分享时间:2017-02
- 进入酒店,先去HR填写职位申请表,填好后... 详情>>
面试感觉:一般 面试难度:简单 应聘途径:熟人/朋友/介绍
面试时间:2014面试职位:礼宾部礼宾员分享时间:2016-10
- 先是人事部一个职员带我们去人事部,然后大... 详情>>
面试感觉:很好 面试难度:简单 应聘途径:网上申请
面试时间:2015面试职位:礼宾部礼宾员分享时间:2016-05
- 面试分为三部分,先是人事部对我们进行面试... 详情>>
面试感觉:一般 面试难度:简单 应聘途径:校园招聘
面试时间:2013面试职位:礼宾部礼宾员分享时间:2014-06
- 那天我来到酒店面试,面试官先是让我填一份... 详情>>
面试感觉:一般 面试难度:难度一般 应聘途径:内部推荐
面试时间:2012面试职位:礼宾部礼宾员分享时间:2014-03
- 面试官就问了了我两个问题,一个是为什么选... 详情>>
面试感觉:一般 面试难度:简单 应聘途径:校园招聘
面试时间:2018面试职位:礼宾部礼宾员分享时间:2019-04
- 对于礼宾员的认识
以及对待客人的的态度
... 详情>>
面试感觉:一般 面试难度:难度一般 应聘途径:校园招聘