终端培训师面试经验 - 共2条真实终端培训师面试经验分享

华为慧通 - 终端培训师

面试时间：2019面试职位：终端培训师分享时间：2019-10

面试经历：: 校园宣讲会后可以投递简历
投了简历在一个小时后通知接下来有面试
先是群面，5v5，给你一道题，大概是关于手机你觉得以下选项里五个功能是优先保障的呢，先小组出结论，派代表总结，然后跟另外一组辩论，最后10个里进了比较积极的5个
然后是一对一面试，就普通的面试，接下来还没有通知，遇上放假了
面试官提的问题：: 群面时
你觉得你们这组谁的表现最不好
你认为你这组代表总结得如何
你可以总结吗
一对一时
你为什么就打算实习了呢，不考研之类的
你对几个面试官印象如何

有用(6) 面试感觉：一般面试难度：难度一般应聘途径：校园招聘

面试时间：2019面试职位：终端培训师分享时间：2020-06

面试经历：: 选了一家酒店的两个大包厢面试，应聘员的待遇很好有甜心、饮用水和宣传单，面试内容为将两批学生分成正反方互相辩论，考官通过观察学生辩论中的表现来打分，表现优异者被流下来第二轮1对1面试。
面试官提的问题：: 正反方答辩问题：用户体验和产品质量哪一个更重要？
辩论没有输赢，只有表现优异者
考官会在结束时单独提问几个人请他们选出本次辩论的mvp和表现极差的人
随后会1对1面试通过的人，询问求职意向等等

有用(2) 面试感觉：很好面试难度：难度一般应聘途径：校园招聘

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