面试时间:2020面试职位:软件运维分享时间:2022-08
- 面试经历:
- 面试的时候问的背景信息不少,专业问题问了四个,有三个是在面试的题库中看到过的,另一个没回答上来,最后谈工资的时候感觉自己说少了,来了才知道,面试时说跨专业没关系只是嘴上说说,来了之后被多次问为什么跨专业,为什么不做本专业,对培训时成绩比较看重吧,老是说你的成绩没别人好,其实总结下来还是公司格局有点小,没有大企业的风度,当时碰到的那个培训的处长互相看不顺吧,干了一个多月就辞职了,去了同城的大企业,确实不问出处,工作环境比那边要好多了,不会强制单双休。 最后,个人感觉如果想去过度一下可以,长期发展并不适合
- 面试官提的问题:
- 面试的时候问的背景信息不少,专业问题问了四个,有三个是在面试的题库中看到过的,另一个没回答上来,最后谈工资的时候感觉自己说少了,来了才知道,面试时说跨专业没关系只是嘴上说说,来了之后被多次问为什么跨专业,为什么不做本专业,对培训时成绩比较看重吧,老是说你的成绩没别人好,其实总结下来还是公司格局有点小,没有大企业的风度,当时碰到的那个培训的处长互相看不顺吧,干了一个多月就辞职了,去了同城的大企业,确实不问出处,工作环境比那边要好多了,不会强制单双休。 最后,个人感觉如果想去过度一下可以,长期发展并不适合
有用(0) 面试感觉:很好 面试难度:简单 应聘途径:社会招聘
面试时间:2022面试职位:软件运维分享时间:2022-03
- 面试经历:
- 先进行笔试,三四张卷子的题目,有Java基础以及数据库基础以及数据库编程的题目,之后笔试判卷,根据笔试来面试,很大一部分都是看笔试的基础
- 面试官提的问题:
- 笔试里做对的几道题,做题思路
软件方面的实际运用情况
做过哪些项目,项目内容
毕业后是否有过实习经验
有用(0) 面试难度:困难 应聘途径:网上申请
面试时间:2018面试职位:软件运维分享时间:2018-11
- 面试经历:
- 先是人事的问我学了些什么,然后让我自己问他想了解工作的情况,接着让我做了性格测试,交给了部门经理,又把我带到所报岗位的部门经理那边进行面试,经理也是先问我学了些什么,想做什么工作,结果说的想法与应聘岗位不一致,经理却跟我说我想做的并不适合女孩子,很累,还是从事软件运维这方面,以后做个主管什么比较好。
- 面试官提的问题:
- 先是人事的问我学了些什么,然后让我自己问他想了解工作的情况,接着让我做了性格测试,交给了部门经理,又把我带到所报岗位的部门经理那边进行面试,经理也是先问我学了些什么,想做什么工作,结果说的想法与应聘岗位不一致,经理却跟我说我想做的并不适合女孩子,很累,还是从事软件运维这方面,以后做个主管什么比较好。
有用(0) 面试感觉:很好 面试难度:难度一般 应聘途径:招聘会
面试时间:2009面试职位:软件运维分享时间:2011-08
- 接到面试电话,就过去看看了,大概是下午2... 详情>>
面试难度:难度一般的面试 应聘途径:网络招聘