面试时间：2022面试职位：招聘专员分享时间：2023-08
- 面试经历：
- 1.在boss直聘投递了简历，直接邀约面试
2.一共经历了3轮面试，一轮是同岗位招聘专员面试的，二轮是人资主管进行面试，三轮是人资经理面试
3.每一轮面试面试官都非常认真仔细也比较负责，但会感觉面试时间和流程比较长，影响部分感觉，但可以理解和接受 - 面试官提的问题：
- 1.首先大致了解一下之前的过往经历，公司的具体情况比如公司规模、公司业务、组织架构等，岗位的具体情况比如人资部门的组织架构、人员分工、岗位职责以及具体工作内容
2.详细了解一下岗位的具体工作内容以及数据，比如负责招聘的岗位、招聘数据（账号数量、沟通量、邀约面试量、通过率、入职量等）
3.了解主要离职的原因以及目前的求职期望
有用(5) 面试难度：难度一般 应聘途径：社会招聘
面试时间：2022面试职位：招聘专员分享时间：2023-07
- 面试经历：
- 面试：招聘。面试还好，难度是有的，最终不通过。
一面
1.是线上群面，8人左右。
2.先对公司情况做介绍，
然后每人各自介绍，会提问多个招聘全流程中的问题，大家展开讨论，开源依次发表观点，或者抢答
3.主要考察招聘经验和对招聘全流程上的思考，比如入职后不久离职是什么原因，如何改进招聘流程；一个岗位怎样开始开展招聘等。 - 面试官提的问题：
- 二面
1.属于大区的hr经理面，一对二人选。
2.首先以非常轻松亲和的方式开始，先聊聊家常，再轻松的语境开始。
3.主要了解你的基本情况、岗位理解、稳定性、价值观等方面。
4.挂了，另一位人选是女生，也比较健谈，外向，本人是比较相反的，更注重细致的思考。可能岗位是招聘客服、销售类岗位为主，在这方面本人性格属实硬伤，且对这种类型岗位缺乏兴趣，也没有很积极。
整体来看还是很规范系统的招聘流程，可以学到东西。
有用(0) 面试难度：难度一般 应聘途径：校园招聘
面试时间：2023面试职位：招聘专员分享时间：2023-04
- 面试经历：
- 1、51上投简历之后，最开始是招聘主管联系我介绍了一下岗位需求的背景，岗位的薪资情况，主要的工作内容，以及后期的公司内部晋升发展方向，然后问了一下我的求职诉求，主要就是期望薪资和是否愿意加班。2、面试是招聘主管和部门经理来面试。主要问题都是部门经理提的，招聘主管在组织面试。总体上来说，中联还是偏传统行业，面试官比较严肃，后面还采取了压力面试，总之考察的很全面。ps：后来也了解到人力部门的同事都是211或者海外大学毕业然后互联网行业和教培优化后的同行们。
- 面试官提的问题：
- 1、招聘各环节工作在什么时段展开最合适？
2、招聘各环节数据分析完成后，对于低于标准的环节应该怎样调整？
3、薪资谈判有哪些方式方法，在面试的什么阶段谈薪最合适？
4、你对个人的职业发展中的问题有什么看法，自己怎么总结和改变自己的问题？
有用(0) 面试感觉：一般 面试难度：难度一般 应聘途径：网上申请
面试时间：2022面试职位：招聘专员分享时间：2022-09
- 面试开始是面试官自我介绍，比如负责某某团... 详情>>
面试难度：难度一般 应聘途径：网上申请
面试时间：2021面试职位：招聘专员分享时间：2021-12
- 异地人选，网上约时间，进行初步的电话沟通... 详情>>
面试感觉：一般 面试难度：困难 应聘途径：网上申请
面试时间：2023面试职位：招聘专员分享时间：2023-03
- boss联系的，没索要简历也没聊，直接约... 详情>>
面试难度：简单 应聘途径：网上申请
面试时间：2023面试职位：招聘专员分享时间：2023-02
- Boss上有很多猎头挂出的都是蜚美的位置... 详情>>
面试感觉：一般 面试难度：难度一般 应聘途径：猎头
面试时间：2024面试职位：招聘专员分享时间：2024-06
- 我在BOSS上放了简历，公司领导直接电话... 详情>>
面试感觉：很好 面试难度：简单 应聘途径：网上申请
面试时间：2024面试职位：招聘专员分享时间：2024-06
- 首先是部门人事面，先填写基本的资料，然后... 详情>>
面试感觉：不好 面试难度：难度一般 应聘途径：社会招聘
面试时间：2022面试职位：招聘专员分享时间：2022-05
- 首先是有两个面试，第一轮的话会有二打电话... 详情>>
面试难度：简单 应聘途径：校园招聘
面试时间：2024面试职位：招聘专员分享时间：2024-04
- 实习经历的挖掘，主要以招聘渠道，之前实习... 详情>>
面试难度：难度一般 应聘途径：网上申请
面试时间：2021面试职位：招聘专员分享时间：2024-03
- 两轮面试，第一轮由hr面试，简单沟通下，... 详情>>
面试难度：难度一般 应聘途径：网上申请
面试时间：2022面试职位：招聘专员分享时间：2022-03
- 面试之前需要做两个性格测评，完成时间大约... 详情>>
面试感觉：一般 面试难度：简单 应聘途径：网上申请
面试时间：2022面试职位：招聘专员分享时间：2024-02
- 进行现场面试，主要围绕自我介绍，职业发展... 详情>>
面试难度：简单 应聘途径：网上申请
面试时间：2023面试职位：招聘专员分享时间：2023-12
- 面试官会让你先做一分钟左右的自我介绍，然... 详情>>
面试感觉：一般 面试难度：难度一般 应聘途径：网上申请
面试时间：2019面试职位：招聘专员分享时间：2021-12
- 第一轮：电话面试。主要是确认基本信息，比... 详情>>
面试感觉：很好 面试难度：难度一般 应聘途径：熟人/朋友/介绍
面试时间：2021面试职位：招聘专员分享时间：2023-11
- 面试的专员和主管亲和力都很好，面试分两轮... 详情>>
面试难度：难度一般 应聘途径：网上申请
面试时间：2021面试职位：招聘专员分享时间：2023-11
- 一轮面试，多对一，主要是聊一下转行的想法... 详情>>
面试难度：简单 应聘途径：网上申请
面试时间：2020面试职位：招聘专员分享时间：2023-10
- 到了以后在会议室坐了一会儿，来了HR和岗... 详情>>
面试难度：难度一般 应聘途径：社会招聘
面试时间：2020面试职位：招聘专员分享时间：2023-03
- 一面是两个业务同事，应该是模块负责人级别... 详情>>
面试难度：难度一般 应聘途径：网上申请
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