面试时间：2018面试职位：空调电子部分享时间：2019-02
- 面试经历：
- 早上到场拿一张passcard，然后上面已经有名字代表这些面试官看过你简历并对你感兴趣。然后进场以后有很多部门，一个部门还有很多面试官，建议多面面，不一定要是在你passcard上留名字的。过了会在你的card上签名，不过技术面是打勾，有时候聊得好不一定会给你打勾，似乎泛亚想直接招技能对口的应届生。因为空调电子出了名的能拖，所以建议有耐心或者决心要去泛亚的人去报名。
- 面试官提的问题：
- 基本上就是对着简历介绍自己的经历，然后根据项目实习经历提几个技术性问题。可能会问职业规划之类。
有用(0) 面试感觉：一般 面试难度：简单 应聘途径：网上申请
面试时间：2019面试职位：空调电子部分享时间：2019-03
- 面试经历：
- 先网申选择部门，基本都是一个大类，没有细分。我选的是泛亚，之后发一份笔试链接，再过段时间通知面试。到那边给你发一张表格，哪些主管选中你，你就可以去面试他，是在一件室内篮球馆，人巨多，有些主管拍长队。
- 面试官提的问题：
- 哪里人，为什么想留在上海，有对象吗
英文简单自我介绍
课程项目经历
主要是对于你的个人经历进行提问，我是本科生没什么科研经历，就问的比较少
有用(0) 面试感觉：很好 面试难度：很简单 应聘途径：网上申请
面试时间：2019面试职位：空调电子部分享时间：2019-03
- 面试经历：
- 在网上申请之后通知去面试，到现场会给你一张表格，上面是选择你的简历的部门负责人，也就是你能去面试的。基本流程是自我介绍，有几个会要求英文自我介绍，然后就是对你的经历提问，还问了一些关于项目管理的想法。因为我是本科生，没有问的特别深入关于项目经验什么的。
- 面试官提的问题：
- 在网上申请之后通知去面试，到现场会给你一张表格，上面是选择你的简历的部门负责人，也就是你能去面试的。基本流程是自我介绍，有几个会要求英文自我介绍，然后就是对你的经历提问，还问了一些关于项目管理的想法。因为我是本科生，没有问的特别深入关于项目经验什么的。
有用(0) 面试感觉：很好 面试难度：简单 应聘途径：网上申请
职朋职业圈 