面试时间：2018面试职位：直播审核分享时间：2018-11
- 面试经历：
- 在网上填表提前两天预约面试，到面试那天先在前台预约面试表中找到自己的名字，然后签名就行了，倒也不用再另外填表格（超烦自己带了简历还要填表格的公司），然后面试我的是一个主管级别的男人。嘛，下面开始面试了！
- 面试官提的问题：
- Q1: 自我介绍一下。
Q2：上一个岗位的离职原因。
Q3：离职找工作期间除了找工作之外，在做什么事。（这里就要小心了，当你说你在做什么后，他会追着往下问，所以尽量不要给自己挖坑）
Q4：说几个建国后历史上的事件。（可能是考察知识面吧）
Q5：给我个录取你的理由。
Q6：你还有什么问题吗？
主要就这些问题了，方正我面试完懵懵的，估计也没戏了。由于是男主管面试，没有那么温柔，要有一定抗压的心理素质~
有用(0) 面试感觉：不好 面试难度：困难 应聘途径：网上申请
面试时间：2019面试职位：直播审核分享时间：2019-12
- 面试经历：
- 一面和二面都是电话面试，因为在外地，电话面试比较方便。首先做2分钟的自我介绍，然后根据面试中感兴趣的点提问，问一些学历，为什么跨专业工作，上一家为什么辞职等等。感觉对工作的具体性内容不太了解，回答的不太详细。
- 面试官提的问题：
- 上一家企业为什么离职？为什么选择字节跳动这家公司？来北京工作家人同意吗？如果工作不是你想的那样有趣，有时特别枯燥，怎样排解自己的情趣？能不能接受上晚班，排版这种情况，为自己未来的职业和规划是怎样的、
有用(0) 面试感觉：一般 面试难度：困难 应聘途径：网上申请
面试时间：2021面试职位：直播审核分享时间：2021-10
- 面试经历：
- 通过boss获得面试机会，一共三次面试，本人挂在了第三次面试上面。前两面主要问之前的工作经历，离职的原因，对直播内容审核岗位的理解，对自己3-5年的规划，直播内容审核岗位的扩展，能否适应排班的工作习惯。第三面是个女面试官，对直播内容审核业务的更深层次的挖掘，遇到不同内容的直播如何处理。
- 面试官提的问题：
- 对直播内容审核岗位的理解
如何看待直播内容审核岗位
能否适应排班制度
对公序良俗的的理解
有用(0) 面试感觉：一般 面试难度：难度一般 应聘途径：校园招聘
面试时间：2021面试职位：直播审核分享时间：2021-09
- 面试第一步是自我介绍，因为简历是倒叙写的... 详情>>
面试感觉：一般 面试难度：困难 应聘途径：网上申请
面试时间：2021面试职位：直播审核分享时间：2021-08
- 两轮面试，每轮一对一，面试通过即可进入下... 详情>>
面试难度：简单 应聘途径：网上申请
面试时间：2021面试职位：直播审核分享时间：2021-07
- 面试五分钟等待五小时，那天下午参加面试的... 详情>>
面试难度：简单 应聘途径：网上申请
面试时间：2020面试职位：直播审核分享时间：2021-07
- 面试了三轮，总体来说都还好，也比较轻松，... 详情>>
面试难度：难度一般 应聘途径：网上申请
面试时间：2020面试职位：直播审核分享时间：2021-06
- 疫情期间是通过钉钉面试，钉钉排队面试，线... 详情>>
面试难度：难度一般 应聘途径：网上申请
面试时间：2019面试职位：直播审核分享时间：2019-05
- 我刚参加了一轮面试，去了在大会议室听宣讲... 详情>>
面试感觉：一般 面试难度：困难 应聘途径：网上申请
面试时间：2021面试职位：直播审核分享时间：2021-04
- 第一轮为线上面试，需排队，结果出得很快，... 详情>>
面试难度：难度一般
面试时间：2019面试职位：直播审核分享时间：2020-12
- 一共三轮面试 前两轮是小组长 最后是hr... 详情>>
面试难度：难度一般 应聘途径：招聘会
面试时间：2020面试职位：直播审核分享时间：2020-06
- 先答题目和简历，不能查手机，然后让职位负... 详情>>
面试感觉：一般 面试难度：难度一般 应聘途径：网上申请
面试时间：2020面试职位：直播审核分享时间：2020-03
- 先参加飞书app上他们的宣讲会，获得面试... 详情>>
面试感觉：不好 面试难度：难度一般 应聘途径：猎头
面试时间：2019面试职位：直播审核分享时间：2019-06
- 网上招聘 单面
自我介绍一下
各种时... 详情>>
面试感觉：一般 面试难度：难度一般 应聘途径：网上申请
面试时间：2018面试职位：直播审核分享时间：2019-06
- 初试是海选，一堆人挨个自我介绍，回家等通... 详情>>
面试时间：2018面试职位：直播审核分享时间：2018-12
- 群面，一群人在一个屋子里看宣讲，把自己的... 详情>>
面试时间：2018面试职位：直播审核分享时间：2018-12
- 有两轮面试
第一轮是群面，问了个人的基本... 详情>>
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