面试时间：2022面试职位：终端销售代表分享时间：2022-10
- 面试经历：
- 第一面是HR面，在电话中会详细了解一些你的基本情况，还有你做过的项目
一共4轮面试，疫情原因都是线上面的，全程用的微信视频。
第一轮：HR面，主要是简单了解过去经验，离职原因等等，没什么难度；
第二轮：体验店主管面，根据工作经历问一些具体的问题，遇到哪些问题怎么处理的； - 面试官提的问题：
- 一共4轮面试，疫情原因都是线上面的，全程用的微信视频。
第一轮：HR面，主要是简单了解过去经验，离职原因等等，没什么难度；
第二轮：体验店主管面，根据工作经历问一些具体的问题，遇到哪些问题怎么处理的；
第三轮：地区部面试；
第四轮：大中华区的体验店主管面。
有用(0) 面试感觉：一般 面试难度：很简单 应聘途径：校园招聘
面试时间：2021面试职位：终端销售代表分享时间：2022-05
- 面试经历：
- 面试有三轮，第一轮群面，自我介绍，然后分组通过面试官给的讨论题进行一组一组的回答，讨论过程都会被记录，看个人在团队的贡献。第二轮是心理测评，第三轮是公司领导面试。难度是有的
- 面试官提的问题：
- 终面会根据你的简历进行提问，比如你的实习经历，学到了什么，参加的校园比赛，收获到了什么，以及你在比赛的表现
有用(0) 面试感觉：一般 面试难度：困难 应聘途径：校园招聘
面试时间：2017面试职位：终端销售代表分享时间：2017-05
- 面试经历：
- 首先是在网上投简历，接到通知后收到面试时间，去面试先做自我介绍，期间有一个过程谈话，结束后两天内收到电话通知就是被录用了，反之，很遗憾，可以另谋高就
- 面试官提的问题：
- 首先做自我介绍，对你来说销售是什么，对公司的认识与想法，为什么会选择本公司，个人薪资期待，
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