面试时间：2023面试职位：海外营销管培分享时间：2023-04
- 面试经历：
- 一共三轮，都是和面试官1对1。面试官是hr-业务组leader-hr。整个流程非常快。一面二面当天告知通过，最后终面挂掉。
- 面试官提的问题：
- 前面的面试主要围绕个人简历、过往经历、能力优势等，较简单没有什么深入问题；
终面对很多经历进行了追问，这个管培主要是为了亚马逊运营这个岗位招的，所以终面首先问了很多关于数据分析、平台算法的问题。其次，对公司产品和产品亚马逊运营现状的了解，对产品用户群体画像也有被问到。总的来说终面问了比较多的岗位相关的专业问题，需要提前做一些准备。
有用(0) 面试难度：难度一般 应聘途径：网上申请
面试时间：2019面试职位：海外营销管培分享时间：2019-10
- 面试经历：
- 面试完有一段时间了 总体来说 面试体验挺好的 面试官年轻很亲切全程面带微笑 没感到什么压力一面问了自我介绍 简历上的经历 家庭情况 期望薪资 实习过程中遇到什么困难还有记忆最深刻的是什么 自己的优缺点 接不接受外派 可接受多少年的外派 有没有对象 家里对外派的态度 差不多这些记不太清了 有笔试 是性格测试和一些智力题作文题之类的
二面小组面试 先自我介绍 然后介绍一本书 然后就是小型辩论 最后发了张纸让写期望薪酬 是否接受外派 接受多久外派（可能是因为一开始宣讲hr讲了薪酬很好 我一自信一手滑期望薪资写太多了哈哈 看到别人写的比我少很多 我瞬间就……）没有拿到创维的三面 所以只能写到这里啦 - 面试官提的问题：
- 自我介绍 简历上的经历 家庭情况 期望薪资 实习过程中遇到什么困难还有记忆最深刻的是什么 自己的优缺点 接不接受外派 可接受多少年的外派 有没有对象 家里对外派的态度
有用(0) 面试感觉：很好 面试难度：难度一般 应聘途径：校园招聘
面试时间：2014面试职位：海外营销管培分享时间：2016-03
- 面试经历：
- 1. 群面－辩论，议题是你觉得网络是拉近人际关系还是疏远
2.1v1面试，Hr面，主要针对简历逐条问
3.高层1v1面，压力面试，对简历问得更详细 - 面试官提的问题：
- 1. 说说你之前觉得最有成就的事情；
2.如果给你一个团队你带领着去异国，之前并没有进入这个市场，你打算如何进行策划和执行
有用(0) 面试感觉：一般 面试难度：困难 应聘途径：校园招聘
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