面试时间：2017面试职位：生产车间主任分享时间：2018-10
- 面试经历：
- 17年10月，我在网上投递简历给汉升公司，大约过了两天就接到HR的电话并在电话中简单的进行自我介绍，简单交谈后，HR认为我综合能力可以胜任所要应聘的岗位，就约好面试时间。
到公司面试的时候，整个过程相对其他企业来说比较简单，但是有一点比较关键，虽然面试这关通过，入职后的一到两周的时间，相关部门会组织一次入职考核，就是考核新来人员的学习能力。考试内容就是一周以来，我所实习的车间的人员配置，零部件的熟悉程度和工艺流程的熟悉程度，并且让我亲手装配了一些产品。整体来说，还算简单合理。 - 面试官提的问题：
- 1.生产管理过程的几大要素是什么？
2.如何管理资格老的员工？
3.精益生产的8大浪费是什么？
4.为什么会离开上家工作单位？
有用(0) 面试感觉：很好 面试难度：很简单 应聘途径：网上申请
面试时间：2014面试职位：生产车间主任分享时间：2014-03
- 面试经历：
- 中原地产是一家香港背景的房地产营销策划中介代理企业,在大陆的公司是属于中原地产集团旗下的子公司--- …注册分享一个公司面试，免费查看所有公司完整面试信息 | 分享后请点击这里查看
面试官提到的问题
…注册分享一个公司面试，免费查看所有公司完整面试信息 | 分享后请点击这里查看
其它细节
应聘途径网络上面
面试内容1对1 面试 职业技能测试 群面
面试难度难度一般的面试 - 面试官提的问题：
- 中原地产是一家香港背景的房地产营销策划中介代理企业,在大陆的公司是属于中原地产集团旗下的子公司--- …注册分享一个公司面试，免费查看所有公司完整面试信息 | 分享后请点击这里查看
面试官提到的问题
…注册分享一个公司面试，免费查看所有公司完整面试信息 | 分享后请点击这里查看
其它细节
应聘途径网络上面
面试内容1对1 面试 职业技能测试 群面
面试难度难度一般的面试
有用(0) 面试感觉：一般 面试难度：简单 应聘途径：校园招聘
面试时间：2017面试职位：生产车间主任分享时间：2018-10
- 面试经历：
- 17年10月，我在网上投递简历给汉升公司，大约过了两天就接到HR的电话并在电话中简单的进行自我介绍，简单交谈后，HR认为我综合能力可以胜任所要应聘的岗位，就约好面试时间。
到公司面试的时候，整个过程相对其他企业来说比较简单，但是有一点比较关键，虽然面试这关通过，入职后的一到两周的时间，相关部门会组织一次入职考核，就是考核新来人员的学习能力。考试内容就是一周以来，我所实习的车间的人员配置，零部件的熟悉程度和工艺流程的熟悉程度，并且让我亲手装配了一些产品。整体来说，还算简单合理。 - 面试官提的问题：
- 1.生产管理过程的几大要素是什么？
2.如何管理资格老的员工？
3.精益生产的8大浪费是什么？
4.为什么会离开上家工作单位？
有用(1) 面试感觉：很好 面试难度：很简单 应聘途径：网上申请
面试时间：2017面试职位：生产车间主任分享时间：2019-05
- 通过网上投简历的方式，得到企业HR的面试... 详情>>
面试感觉：一般 面试难度：简单 应聘途径：网上申请
面试时间：2017面试职位：生产车间主任分享时间：2018-03
- 面试官首选会作笔试，分英语的和情商的。
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面试感觉：一般 面试难度：难度一般 应聘途径：社会招聘
面试时间：2014面试职位：生产车间主任分享时间：2014-03
- 中原地产是一家香港背景的房地产营销策划中... 详情>>
面试感觉：一般 面试难度：简单 应聘途径：校园招聘
面试时间：2004面试职位：生产车间主任分享时间：2012-06
- 父亲朋友的公司，没工作就去了。吃得起苦吗... 详情>>
面试感觉：一般 面试难度：很简单 应聘途径：内部推荐
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