战略部专题汇总
面试经验 工作心得

战略部 面试经验,共4

精锐教育 - 战略部

面试时间:2021面试职位:战略部分享时间:2021-10

面试经历:
面试官会问你的简历,以前做过的和战略咨询相关的经历,做过和教育相关的兼职,产品和策略介绍,深挖做过的事,强调数据
面试官提的问题:
你在上一段实习中,你们考察一个项目的全过程是怎样?你如何评估这个项目是否值得投资?你们看重哪些指标?

有用(0) 面试感觉:很好 面试难度:难度一般 应聘途径:网上申请

京东科技 - 战略部

面试时间:2021面试职位:战略部分享时间:2021-04

面试经历:
一共有三轮面试,面试的人的职级逐渐上升,主要关注简历和解决问题的能力,不是很压力面,但是对简历关注度很高
面试官提的问题:
你在上一份实习中做了什么?一个简单的小case,估算市场规模?之前实习中的调研方案如何确定?

有用(0) 面试感觉:很好 面试难度:难度一般 应聘途径:网上申请

中国网安 - 战略部

面试时间:2017面试职位:战略部分享时间:2019-09

面试经历:
我是通过网上发布的招聘信息得知这个战略岗职位的,整个过程经历了电话面试、1对1面试、人格测试还有背景调查。总之难度适中,注重平时的积累。
面试官提的问题:
面试官会针对简历问一些相关问题,在校成绩,最终毕业的学位和成绩等。其他问题包括:为什么选择这个公司,对网络安全行业的了解,你认为优秀的战略分析员应该具备哪些素质,简单讲讲你曾经做过的战略分析报告等等。

有用(0) 面试感觉:很好 面试难度:难度一般 应聘途径:社会招聘

新浪 - 战略部

面试时间:2017面试职位:战略部分享时间:2017-12

一共3次面试,业务一次,HRBP一次,V... 详情>>

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