面试时间：2018面试职位：风险管理部实习生分享时间：2019-10
- 面试经历：
- 先通过人力资源部的线上IQ测试，然后线下与部门人员沟通预约面试时间。整个面试流程很快，注重个人自身发展与岗位的适应性。面试官很友好，团队氛围佳。
薪水按日计酬，每月发放，一天100。 - 面试官提的问题：
- 先通过人力资源部的线上IQ测试，然后线下与部门人员沟通预约面试时间
了解简历中的项目经历
往期实习工作内容
对风险管理工作的了解
有用(0) 面试感觉：很好 面试难度：难度一般 应聘途径：内部推荐
面试时间：2017面试职位：风险管理部实习生分享时间：2019-09
- 面试经历：
- 去了以后老板问了几个问题
就信心不细心，我们这行可能很枯燥无聊，要一直处理数据，你可以吗 - 面试官提的问题：
- 看了一下我的简历，问了下数据处理的问题，能否有耐心处理数据，工作出纰漏怎么弥补，其他的没太多了，就这些
有用(0)
面试时间：2016面试职位：风险管理部实习生分享时间：2016-11
- 面试经历：
- 此次面试的是中信银行风险管理部实习生 因为HR说做得好就有留用的机会 于是就去参加面试了 HR一对一单独面试 问了很多问题 大概用了半小时 最后得到了实习生的工作 整个面试很有压力 因为是一种压力面试的感觉 但开始实习后才知道是从整理档案开始做起，有点郁闷
- 面试官提的问题：
- 你为什么想进银行？是否有亲属在银行工作？
银行工作压力大，你之前了解过吗？
银行第一年都要从柜员开始做起，对此你怎么看待？
除了申请我们银行，还申请了哪些银行？
你的职业规划大概是什么样子的？
有男朋友吗？他是在本地工作吗？
有用(1) 面试感觉：一般 面试难度：难度一般 应聘途径：网上申请
面试时间：2020面试职位：风险管理部实习生分享时间：2020-11
- 先笔试后面试，笔试内容类似商业银行的笔试... 详情>>
面试难度：难度一般
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