全国储备店长专题汇总
面试经验

全国储备店长 面试经验,共7

唯品会 - 全国储备店长

面试时间:2020面试职位:全国储备店长分享时间:2020-04

面试经历:
最初有个ai面试感觉还是很专业的,类似于宝洁八大问,30秒的自我介绍,之后是思考5分钟视频一分钟回答问题,一个问题有3-4个小问,还是比较繁琐的,回答要自然要有逻辑,大家可以看一下宝洁八大问的教程。问题记不清了类似于优点缺点,最大的困难如何克服,之类的问题。ai面试过了之后会有1v1的面试,面试官很不错,个人很喜欢,全程笑嘻嘻的会说一些人生建议,感觉收获很多。最后hr的电话面试简单问一些问题,最后电话通知入职。
面试官提的问题:
1对1面试是不限时的自我介绍、说工作会很辛苦你怎么看、你选择的城市、你预计的薪资、3-5年的职业规划,有什么想要问的问题。
hr电面就是问你对储备店长的理解,为什么选择外地上班,有什么想要问的问题。

有用(3)

万科泊寓 - 全国储备店长

面试时间:2023面试职位:全国储备店长分享时间:2023-05

面试经历:
春招一面
首先自我介绍,2分钟内
然后即兴演讲,思考+演讲的时间一共5分钟
最后评价其他选手的演讲
面试官提的问题:
演讲题目主要是当然的一些社会热点,如鸡娃、考编、小镇做题家
你认为做得刚才讲演最好的是谁,并给出理由

有用(1) 面试难度:难度一般 应聘途径:校园招聘

百果园 - 全国储备店长

面试时间:2020面试职位:全国储备店长分享时间:2022-03

面试经历:
20年的百果园校招宣讲会参加的面试,一共两轮,第一轮无领导小组讨论,很常规的题目,第二轮是一对三的面试,HR逐个提问谈话,内容涉及到自身的校园与实习经历,职业规划以及对工作地点待遇的要求,但可惜最终没能通过二面
面试官提的问题:
20年的百果园校招宣讲会参加的面试,一共两轮,第一轮无领导小组讨论,很常规的题目,第二轮是一对三的面试,HR逐个提问谈话,内容涉及到自身的校园与实习经历,职业规划以及对工作地点待遇的要求

有用(0) 面试难度:难度一般 应聘途径:校园招聘

敏华控股有限公司 - 全国储备店长

面试时间:2017面试职位:全国储备店长分享时间:2017-10

先听两个小时的宣讲会提问,然后等着现成投... 详情>>

面试感觉:一般 面试难度:简单 应聘途径:校园招聘

优衣库 - 全国储备店长

面试时间:2016面试职位:全国储备店长分享时间:2016-04

面试是群面,四个环节,一是针对一个辩题陈... 详情>>

面试感觉:一般 面试难度:难度一般 应聘途径:网上申请

优衣库 - 全国储备店长

面试时间:2015面试职位:全国储备店长分享时间:2015-12

整个过程比较轻松,无领导时候有些混乱,发... 详情>>

面试感觉:一般 面试难度:难度一般 应聘途径:网上申请

优衣库 - 全国储备店长

面试时间:2010面试职位:全国储备店长分享时间:2011-03

根据在学校的一些个人经历进行提问,问题十... 详情>>

面试感觉:一般的经历 面试难度:难度一般的面试 应聘途径:网络招聘

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