面试时间:2011面试职位:系统架构工程师分享时间:2011-11
- 面试经历:
- 首先是技术面试,做了一份70题的选择题,知识面广而不深,网络、windows、linux、虚拟化、机房、ITIL都有涉及,也问了一些问题。接着就是群面,14个人刷掉一半,个人认为发言要流畅、简练,至少要有2次表现机会,但不要太锋芒必露。第3轮是所谓网络测试,其实就是心理测试类的,52道排序题。。。5分制,3分涉险过关。第4轮,HR面(资面),常见问题,聊聊薪水。第5轮。。。Boss不在,等通知再面。
- 面试官提的问题:
- 技面:工作中印象最深刻的事。
群面:给你留下最深印象的是谁?你认为你们组表现最差的是谁?
资面:你原先工作待遇不错,为什么会想来华为??
有用(0) 面试难度:难度一般的面试 应聘途径:社会招聘