营销类专题汇总
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营销类 面试经验,共105

东风日产 - 营销类

面试时间:2022面试职位:营销类分享时间:2023-01

面试经历:
营销分两轮,第一轮是业务面,问了一些基础的问题后(家庭,实习,学校专业课程等等),跟他聊了一些关于汽车市场未来可能的趋势或者走向,让面试官知道自己对于市场了解的比较多。第二轮hr面比较简单,主要是确定入职意愿是否强烈,收集一些家庭信息等等
面试官提的问题:
1.家庭背景
2.学校里哪些课程对于这个工作有帮助(按简历上的自己上过的课程提问的)
3.创业/实习经历,为什么不接着创业
4.为什么来东风日产(讲了一些关于对于日产未来方向的认识和了解)

有用(0) 面试感觉:很好 面试难度:难度一般 应聘途径:网上申请

荣耀 - 营销类

面试时间:2021面试职位:营销类分享时间:2021-10

面试经历:
是线上小组群面的形式,需要注意着装和妆容,感觉自己群面没过有服装不合适的原因。首先是自我介绍,注意不要超过HR规定的时间,其次是针对HR提出的问题进行排序,没有对错之分,讲的有理有据就可以。最后HR会针对个人提问,这时候就感觉凉了,只问了十一个人中的两三个人。面试体验一般。
面试官提的问题:
首先是在一分钟内自我介绍,之后是根据题目排序,然后说一下原因,最后HR提问,HR的提问是只针对群面中的几个人的,不是每个人都有被提问的机会。

有用(0) 面试难度:难度一般 应聘途径:网上申请

招商银行 - 营销类

面试时间:2020面试职位:营销类分享时间:2021-03

面试经历:
笔试后过一段时间出面试通知,群面是小组辩论,大概十二个人到十四个人一组,分完组抽号,会议室有两个招行的两个智联招聘的人,题目是小组辩论,按抽的号分立场,题目是高考英语到底该不该降分,五分钟准备的时间,然后按号依次陈述,所有人陈述完有十分钟的小组讨论时间,之后会有十五分钟的时间进行辩论,最后毛遂自荐出一个人总结两组的观点,说完群面结束,所有人出去,然后依次进行半结构个面。
面试官提的问题:
对加班什么看法,为什么回国,对技术岗敢不敢兴趣,对简历上进行深挖,比如做过的项目里都是做什么的。

有用(0) 面试感觉:很好 面试难度:困难 应聘途径:校园招聘

杭州银行 - 营销类

面试时间:2018面试职位:营销类分享时间:2018-11

2018.11.1,本人应聘的是市场营销... 详情>>

面试感觉:不好 面试难度:难度一般 应聘途径:校园招聘

华为 - 营销类

面试时间:2016面试职位:营销类分享时间:2016-10

一开始通知是到一个酒店进行面试。 一面:... 详情>>

面试感觉:一般 面试难度:难度一般 应聘途径:网上申请

成都双虎家私 - 营销类

面试时间:2019面试职位:营销类分享时间:2020-02

在群面中进行无领导小组讨论,共20人分两... 详情>>

面试感觉:一般 面试难度:难度一般 应聘途径:校园招聘

交通银行广东省分行 - 营销类

面试时间:2021面试职位:营销类分享时间:2021-11

在官网上投的校园招聘,笔试相比其它银行容... 详情>>

面试感觉:很好 面试难度:难度一般 应聘途径:校园招聘

志邦橱柜 - 营销类

面试时间:2021面试职位:营销类分享时间:2021-11

首先在学校开招聘会去听就好了,然后招聘会... 详情>>

面试难度:难度一般 应聘途径:校园招聘

广州中望龙腾软件股份有限公司 - 营销类

面试时间:2021面试职位:营销类分享时间:2021-05

腾讯会议面试,上司直接面试,不是HR,大... 详情>>

面试感觉:一般 面试难度:难度一般 应聘途径:网上申请

三棵树 - 营销类

面试时间:2021面试职位:营销类分享时间:2021-03

线下宣讲会投递简历,结束之后立马初试,大... 详情>>

面试难度:难度一般 应聘途径:校园招聘

宁波银行 - 营销类

面试时间:2020面试职位:营销类分享时间:2020-12

一面是简单的自我介绍 一对一 然后问对销... 详情>>

面试难度:难度一般 应聘途径:校园招聘

招行佛山 - 营销类

面试时间:2016面试职位:营销类分享时间:2016-11

一面是五个人一组进行面试,面试官先让你自... 详情>>

面试感觉:一般 面试难度:难度一般 应聘途径:校园招聘

鲁能集团有限公司 - 营销类

面试时间:2016面试职位:营销类分享时间:2016-10

鲁能上午宣讲会现场收简历,晚上10点左右... 详情>>

面试感觉:一般 面试难度:困难 应聘途径:校园招聘

重庆华宇集团 - 营销类

面试时间:2020面试职位:营销类分享时间:2020-10

初试是无领导小组讨论,不过是辩论形式 复... 详情>>

面试感觉:一般 面试难度:困难 应聘途径:校园招聘

益海嘉里 - 营销类

面试时间:2016面试职位:营销类分享时间:2016-10

第一轮面试是小组讨论,每个小组一个题目,... 详情>>

面试感觉:一般 面试难度:难度一般 应聘途径:校园招聘

万华化学集团股份有限公司 - 营销类

面试时间:2020面试职位:营销类分享时间:2020-10

线下笔试,给发短信,在学校教室,给一个二... 详情>>

面试感觉:不好 面试难度:困难

安踏股份有限公司 - 营销类

面试时间:2019面试职位:营销类分享时间:2019-12

首先是校园宣传会,然后参加完宣传会直接进... 详情>>

中国电信 - 营销类

面试时间:2019面试职位:营销类分享时间:2019-11

笔试过了通知面试,在一个酒店里然后5个人... 详情>>

广发银行东莞分行 - 营销类

面试时间:2019面试职位:营销类分享时间:2019-11

初试是无领导小组面试,面试题目是排序题,... 详情>>

浦发银行 - 营销类

面试时间:2019面试职位:营销类分享时间:2019-11

面试分两轮,第一轮是无领导小组讨论,第二... 详情>>

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