职朋职业圈
职朋职业圈 知己知彼，百战不殆。求职者在求职面试前，很有必要详细了解公司各方面的情况，职业圈小编为您整理汇编了东风汽车工资待遇相关专题。为您全面统计并解读东风汽车的工资待遇、加班情况、五险一金等，以供求职者参考。你还可以从此专题中进一步了解东风汽车福利补贴、工资涨幅、年终奖、以及晋升机会等等。
嘟嘟嘟
东风汽车 | 汽车工程师
还可以吧，又一个假期，感觉所有的国企 都差不多吧，不过他这个吧，又一个三年的住房补贴，我觉得这个还真的很不错
职朋9451917
深圳东风汽车有限公司 | bi研发工程师
社招2年才涨，应届生好一点，比亚迪给的工资都很低，而且看学历，看稳定性，但一般是湖南的知道你想回来都会开的很低，所以想跳槽涨薪的基本不可能
| 职位名 | 平均工资 | 最高工资 | 最低工资 |
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职朋9714466
东风汽车 | 悬架系统设计工程师
一年或者两年会涨一次薪水，大概500元-600元每次，太少了，工资等级很完善，一个等级一个等级区分很细，反正看效益
职朋9677722
东风汽车公司 | 项目主管
按体系来，公司有完善的薪酬体系，入职后都是按部就班的长工资，主要是指基本工资这一块，奖金是按照生产情况发放，不一定。
职朋9714466
东风汽车 | 悬架系统设计工程师
有年终奖，一般就是一个月的工资，平时的话有季度奖，现在没有了，半年奖分发了，不过现在行业不景气，这数额也是降很多了
职朋用户
东风汽车股份有限公司 | 供应商质量工程师
股份公司是有年终奖的，大概是1-3个月工资+1000的节日礼金和一些大概的慰问品，慰问品价值在500-1000之间，不同部门不一样，时间是年前一个月发
职朋9677722
东风汽车公司 | 项目主管
都挺正常，国企央企比较安逸。大部分时间都是挺准时的，有加班，但是不多，今年（23年）就很少。有年假，双休。
职朋9451917
深圳东风汽车有限公司 | bi研发工程师
感觉就是混日子，但是监管很严，不可能让玩手机，即便盯着屏幕发呆都会有人来检查 一线部门不加班基本不可能
KiraKiller
东风汽车 | 信息技术
晋升机会前几级较好，之后较困难，需要很多专利标准成果和领导认可，基本上是国企风格，论资排辈。晋升需要关系、能力和情商，缺一不可，且需要等待上级退休或调走
职朋用户
东风汽车股份有限公司 | 供应商质量工程师
本科实习→助理→责工→主管→主任→高级主任→首席工程师，本科实习到手4050-4200，责工到手5350-5500，别的不清楚（本科一年半后自动转责工）
职朋9653455
东风汽车股份有限公司 | bi研发工程师
近两年相比以前工作氛围比较压抑，项目任务繁重，团队人数不够，公司领导想法太多，经常喜欢更改方案。
职朋用户
东风汽车 | 工程师
国企的作风，一般注重个人利益。同事基本上是竞争对手，勾心斗角的人多，等级观念非常严重，领导都牛气冲天，所以大家都要向上爬，当上领导就人上人了。
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东风 | .net开发工程师
加班严重，晚上八点办公室还有2/3的人，压力很大，开发节奏快，流程体系不完善，项目不干活，所有压力都在工程师身上，每天都被文山会海包围，一个问题需要给不同的人汇报，能汇报五六遍。试用期超长，试用期待遇还要打折。实在不推荐
KiraKiller
东风汽车 | 信息技术
不是特别紧张，但也有忙碌的时候。能够准时下班，但也有加班的情况，尤其是当生产任务没有完成时。有些岗有补助有些岗没有
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东风 | .net开发工程师
压力很大，开发节奏快，流程体系不完善，项目不干活，所有压力都在工程师身上，每天都被文山会海包围，一个问题需要给不同的人汇报，能汇报五六遍。试用期超长，试用期待遇还要打折。实在不推荐
KiraKiller
东风汽车 | 信息技术
压力有点大，主要来自于工作量、市场竞争、技术挑战、组织变革、质量管理、经济收入和人际关系等方面。
最后更新时间：2025-03-21 16:19:29
