职朋职业圈
职朋职业圈 知己知彼，百战不殆。求职者在求职面试前，很有必要详细了解公司各方面的情况，职业圈小编为您整理汇编了溢达工资待遇相关专题。为您全面统计并解读溢达的工资待遇、加班情况、五险一金等，以供求职者参考。你还可以从此专题中进一步了解溢达福利补贴、工资涨幅、年终奖、以及晋升机会等等。
Simona
溢达 | MT
住房很便宜，500元就能租到很好的，但是佛山高明周边没有什么可以玩的场所，所以也没必要太注重交通了，宿舍走五分钟就可以上班。
在溢达工作的人90%的反馈有社保(5险),10%的反馈都没有,具体见以下统计图。
数据来源：以上溢达社会保险统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
在溢达工作的人50%的反馈有,50%的反馈无,具体见以下统计图。
数据来源：以上溢达住房公积金统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
| 职位名 | 平均工资 | 最高工资 | 最低工资 |
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Simona
溢达 | MT
有的，一般是年终奖为一个月的工资，不过我目前还没有入职，所以不太清楚。但是会有定期答辩然后调薪的机制。有的，一般是年终奖为一个月的工资，不过我目前还没有入职，所以不太清楚。但是会有定期答辩然后调薪的机制。
在溢达工作的人47%的反馈基本准时下班,11%的反馈经常晚下班,41%的反馈轮班(两班倒),具体见以下统计图。
数据来源：以上溢达是否准时下班统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
在溢达工作的人17%的反馈周六经常加班,58%的反馈周六周日偶尔加班,17%的反馈周六周日均不加班,5%的反馈周六周天轮班,具体见以下统计图。
数据来源：以上溢达周末加班情况统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
mi
溢达 | 会计
晋升机会多，有技术阶梯和管理阶梯，因为流动率高，所以愿意留下的都得到不错的发展。工资级别差异可能比较大，基层比较低
mi
溢达 | 会计
氛围不错，都是年轻人，领导也很负责，对下属很好，可能留人不容易吧，不过领导的流动率也挺高的
Simona
溢达 | MT
工作节奏见仁见智吧，公司都不会硬性要求你加班，但是想要有更好的发展还是自主加班吧，多少努力多少成绩。
最后更新时间：2024-02-28 20:05:10
