知己知彼,百战不殆。求职者在求职面试前,很有必要详细了解公司各方面的情况,职业圈小编为您整理汇编了西北农林科技大学工资待遇相关专题。为您全面统计并解读西北农林科技大学的工资待遇、加班情况、五险一金等,以供求职者参考。你还可以从此专题中进一步了解西北农林科技大学福利补贴、工资涨幅、年终奖、以及晋升机会等等。
| 职位名 | 平均工资 | 最高工资 | 最低工资 |
|---|---|---|---|
| 讲师 | 8600 | 9200 | 8000 |
| 1行政文员 | 10000 | 10000 | 10000 |
职朋9459280
西北农林科技大学 | A岗
每次职称升级就能涨工资,涨幅2000,薪酬体系完善,各方面都合适,福利多,过年过节啥都发,可以的,推荐推荐推荐
胡说 李磊
西北农林科技大学 | 实验员
事业单位,工资跟着职称走,平时基本不会涨.薪酬体系很完善.从工资\绩效,文章奖励等等方面,非常全面.
职朋9459280
西北农林科技大学 | A岗
能够准时上下班的都是行政岗的,科研岗的自觉加班,要不然没有成果怎么进职称,一年三个月假期,十三薪,双休,这都是对行政岗的
胡说 李磊
西北农林科技大学 | 实验员
朝九晚六,每周工作五天,偶尔加班,两个月的寒暑假,朝九晚六,每周工作五天,偶尔加班,两个月的寒暑假,
meetpugo
西北农林科技大学 | 博士研究生
研究生分为硕士研究生、博士研究生。硕士一年级可以申请转博,硕士工资(600+200)*10,博士工资(1250+600)*12,学业奖学金看业绩情况。分为一、二、三等。
职朋9482643
西北农林科技大学 | 2+3辅导员
挺多的,职级别分明,机会正常,其他人工资不明,一般不互相说明,不同级别不同学院年终奖差距较多
meetpugo
西北农林科技大学 | 博士研究生
学习氛围较好,工作节奏取决于组内节奏,有的导师完全放养,有的导师还会安装监控监督,加班没有补助,寒暑假能不能正常放假也取决于导师的管理。
职朋9482643
西北农林科技大学 | 2+3辅导员
忙,多,杂 不准时 突发事件多,每一次突发事件少则三天,多则十天半月。夜晚也有突发事件,每次都很紧张😰 无加班费
meetpugo
西北农林科技大学 | 博士研究生
压力非常大,工作就业环境不好,但是同学之间没有那么卷,比赛、论文信息渠道不够多,全靠自己打听,能不能获奖也靠自己卷。压力主要来自于导师管理、业绩跟不上和对未来的迷茫。
职朋9482643
西北农林科技大学 | 2+3辅导员
大,工作任务繁多,周末也有各种会议活动,要求必须参加,纳入考核,每个人手里都有好几项专职工作
最后更新时间:2025-10-08 23:38:50