很多，本科从2.1-5.5，很难晋升，原因是每年每个部门只有一个名额晋升，如果部门人较多，晋升困难，各个级别工资不清楚，公司禁止讨论工资

愿意，虽然工资比较低，但是氛围不错，能够学到很多东西，在一定意义上是一块非常不错的跳板，能够去更好的公司

工作氛围很不错，领导人也很好，但是就是晋升困难，工作内容枯燥，很难和其他部门融洽沟通，因为更本不听你的

大概就是普工 组长 班长 科长 部长 晋升机会少，到公司看到几乎都是有点年纪的，新人比较少，不过同事之间相处比较融洽，工作环境干净，没有什么勾心斗角的，如果住的近是个不错的选择

没什么工作压力吧，最大的压力是工资不高吧，公司按照学历给工资，还有英语考的分数等等，如果你想养老，是个不错的选择

下班准时，加班有工资，不过公司会控制加班，工作尽量上班的时候做完，领导比较好相处吧，公司新人不是很多，好好学肯定能学到东西

有，知道自己可以干什么。以后可以朝着质量工程师的方向发展，而且内部可以进行调岗，如果你不喜欢可以进行转。

5天8小时，准时下班，双休。年假的话，在公司里面呆两年才会有年假，第一年是5天，之后是10年以上员工会变成10天。所以这个每一个人都不一样。

一般一年涨一次工资，看你是否升职，若升职，加的工资会多一些。如果是仅仅是工资的每年普调，那就几百块钱，然后每年要考一次托业考试，可以加钱