正合普惠工资待遇,在职朋职业圈上已有4位圈友现身分享,根据网友分享统计(截止2018年),正合普惠平均工资为5431元/月,其中50%的工资收入位于区间4000-5000元/月,25%的工资收入位于区间5000-6000元/月。
2019-06-25 | 正合普惠
| 工资收入 | 月薪:8000元 |
|---|---|
| 五险一金 | 有社会保险(5险) 有住房公积金 |
| 上班时间 | 经常很晚下班 周六经常加班 |
2018-11-04 | 正合普惠
| 工资收入 | 月薪:5500元 年终奖:10000元 |
|---|---|
| 五险一金 | 有社会保险(5险) 有住房公积金 |
| 上班时间 | 基本准时下班 周六周日均不加班 |
和其他公司差不多,正常缴纳5险1金,其他的没有额外补助。正常的休息节假日都有。交通补贴 其他的没有。其他的的没有 其他的没有
公司的工作节奏怎么样?下班是否准时?周末需要加班吗?有加班补助吗?基本准时下班,偶尔加班,但是休息的时候也需要跟踪客户。除非指标没完成。不然基本都是6点下班。领导也一起
公司一般多久涨工资,工资涨幅大概多少?公司薪酬体系完善吗?3个月考核一次,半年涨公司。涨幅在500块左右,没有薪酬体系 没有体系 没有系统 没有体系 没有体系 没有体系
2018-11-03 | 正合普惠
| 工资收入 | 月薪:4000元 年终奖:6000元 |
|---|---|
| 五险一金 | 有社会保险(5险) 有住房公积金 |
| 上班时间 | 基本准时下班 周六周日偶尔加班 |
五险一金都是有的,不过是按最低标准买的,年终奖是5000-13000左右,根据绩效等级来算的,交通补助有100元,另外有职级补贴,一级是400元,不过不好升。
公司的工作节奏怎么样?下班是否准时?周末需要加班吗?有加班补助吗?节奏还是比较紧张的,下班基本比较准时,周末加班的话会提前通知并且有200元补贴,但是如果是个人比较慢工作没完成的话,可能会要求留下来加一会儿班
公司一般多久涨工资,工资涨幅大概多少?公司薪酬体系完善吗?一年左右涨一次,不过涨的不明显,主要还是靠升职级来涨工资,薪酬体系还是比较完善的,工资都是按时发,不会存在拖欠的情况
2017-08-31 | 正合普惠
最后更新时间:2019-06-25 11:12:24