淄博华信宏仁堂医药连锁有限公司
淄博华信宏仁堂医药连锁有限公司 淄博华信宏仁堂医药连锁有限公司工资待遇，在职朋职业圈上已有7位圈友现身分享，根据网友分享统计，淄博华信宏仁堂医药连锁有限公司平均工资为5179元/月，其中33%的工资收入位于区间3000-4000元/月，33%的工资收入位于区间7000-8000元/月。据分析数据统计，淄博华信宏仁堂医药连锁有限公司年终奖平均5333元。 淄博华信宏仁堂医药连锁有限公司员工分享说：公司方向多劳多得，少劳少得的基本原则，一般涨工资是按照公司的具体规定来的，工资涨幅不等，应酬体系比较完善，员工的晋升机制也比较完善
2023-12-06 | 淄博华信宏仁堂医药连锁有限公司
| 工资收入 | 月薪:7000元 年终奖:13000元 |
|---|---|
| 五险一金 | 有社会保险(5险) 有住房公积金 |
| 上班时间 | 基本准时下班 周六周天轮班 |
经理级别会有话补200，店长50，其他没有优于其他公司的条件，工资完全不按薪资方案发放，公司想怎么发就怎么发，店长还好多占销售位置，经理夹在中间就非常难，工作内容也是看会不会舔（能力占60%，会舔40%），不管是店员店长还是经理都压力极大
你是否愿意推荐朋友来这里工作？原因是什么？并不推荐，除了工作时间、工资强度和工资以外，最重要的是工作性质决定了这是一行善良的本质，但是无论是产品选定还是公司的发展方向，包括让员工对专业知识掌控来讲，都违背了这一本质，没有治病救人，只有利润。包括我在内的多数员工离职原因其实就是完全不能接受自己良心的谴责，一个不能满足工资、休息时间、精神富足的公司，不值得推荐就职
公司工作时间怎么样？（准时下班？是否加班？年假情况？单双休？）店员和经理日常情况是基本正常上班，但是一个月会有30%的休息日去加班，有时甚至几天不能休息一会，全在外出帮助其他门店搞活动，店长作为销售和管理岗的合并岗位，几乎天天加班，有大活动更是少活好多年
2022-06-07 | 淄博华信宏仁堂医药连锁有限公司
| 工资收入 | 月薪:3000元 |
|---|---|
| 五险一金 | 有社会保险(5险) 有住房公积金 |
| 上班时间 | 基本准时下班 周六周日偶尔加班 |
2021-05-27 | 淄博华信宏仁堂医药连锁有限公司
| 工资收入 | 月薪:3000元 |
|---|---|
| 五险一金 | 有社会保险(5险) 无住房公积金 |
| 上班时间 | 基本准时下班 周六周天轮班 |
公司的节奏非常不错，对于新员工的待遇也很好，下班的话一般我有固定的下班时间，冬天和夏天不一样，但是基本上都能准时班，偶尔出现顶多多的情况回加班，一般是单休，加班的话，有补助的
公司有哪些福利？房补，交通补助，公积金，补充保险等等。有什么特别优于其他公司的福利吗？公司的福利还算可以，一般按照年限不同，职位不同，有不同的补助标准，新老员工的补助标准也不同，时间越长，当然不出程度越高，如果说特别优于其它公司福利的话，那就是，晋升机制
公司有年终奖吗？一般有多少？什么时候发？公司有年终奖，没有具体标准，一般年末的时候，公司会根据一年的经营状况，结合员工本对公司所带来的贡献进行发放，一般是年前一个月，公司本着多劳多得，少劳少得的基本原则，对公司的员工发放年终奖
2020-01-22 | 淄博华信宏仁堂医药连锁有限公司
2019-09-19 | 淄博华信宏仁堂医药连锁有限公司
2019-12-06 | 淄博华信宏仁堂医药连锁有限公司
2014-11-04 | 淄博华信宏仁堂医药连锁有限公司
最后更新时间：2023-12-06 15:30:03
