南京圣和药业工资待遇怎么样

最后更新时间:2021-06-03 19:45:54

南京圣和药业工资待遇,在职朋职业圈上已有10位圈友现身分享,根据网友分享统计,南京圣和药业平均工资为41503元/月,其中23%的工资收入位于区间大于55000元/月以上,19%的工资收入位于区间35000-40000元/月。

工资待遇列表(共10条)
  • 药理研究员工资待遇(南京,2019年)

    2021-06-03 | 南京圣和药业

    工资待遇:

    工资收入 月薪:12000元 年终奖:65000元
    五险一金 有社会保险(5险) 有住房公积金
    上班时间 经常晚下班 周六周日偶尔加班
  • 渠道代表工资待遇(徐州,2019年)

    2019-06-04 | 南京圣和药业

    工资待遇:

    工资收入 月薪:5000元
    五险一金 有社会保险(5险) 有住房公积金
    上班时间 基本准时下班 周六周日偶尔加班
  • 生物药研发工资待遇(南京,2017年)

    2019-01-01 | 南京圣和药业

    工资待遇:

    工资收入 月薪:8000元
    五险一金 有社会保险(5险) 有住房公积金
    上班时间 基本准时下班 周六周日偶尔加班

    公司及待遇点评:

    公司有哪些福利?房补,交通补助,公积金,补充保险等等。有什么特别优于其他公司的福利吗?

    每个月最后一个周六必须加班,原来周六加班有双倍工资,现在签了个脑残的奋斗者协议,就没有了。有公积金,但是普通的比例,没有很高。每个月有480餐补,研发人员第一年公司租房,之后就是公司只给出400

    公司的工作节奏怎么样?下班是否准时?周末需要加班吗?有加班补助吗?

    赶进度的时候需要加班,每个人的工作安排不一样,有时候需要加班,加班没有补助!!不能调休也不能得加班费。被强制签了奋斗者协议,每天需要工作10小时

    公司一般多久涨工资,工资涨幅大概多少?公司薪酬体系完善吗?

    一般一年后会涨,但要看公司绩效,18年最高20%,不稳定,公司政策随时说变就变,不人性化,不会跟你商量,不会征求员工的意见,就是随意颁布个红头文件就必须要求你遵守,入职一年越来越失望,

  • 初级合成研究员工资待遇(南京,2017年)

    2018-10-30 | 南京圣和药业

  • 分析化学工资待遇(栖霞区,2014年)

    2015-03-01 | 南京圣和药业

  • 生产操作工工资待遇(南京,2013年)

    2013-12-06 | 南京圣和药业

  • 操作工工资待遇(南京,2012年)

    2013-04-11 | 南京圣和药业

  • 医药代表工资待遇(上海黄浦,2012年)

    2012-06-25 | 南京圣和药业

  • 合成研究院工资待遇(南京,2011年)

    2012-05-14 | 南京圣和药业

  • QC工资待遇(南京,2012年)

    2012-05-02 | 南京圣和药业

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    上班时间(南京圣和药业 ,共9条分享)
    • 是否准时下班(共6人分享) 其中4人说基本准时下班 逐条查看
    • 周末是否加班(共6人分享) 其中6人说 周六周日偶尔加班 逐条查看
    • 是否经常出差(共1人分享) 其中1人说从不出差 逐条查看
    • 每年带薪年假(共6人分享) 平均有3天年假 逐条查看
    • 每周工作时间(共6人分享) 其中5人说 5天 逐条查看
    五险一金(南京圣和药业 ,共 9条分享)
    • 是否有保险(共9人分享) 其中9人说有社会保险(5险) 逐条查看
    • 是否有公积金(共9人分享) 其中8人说有公积金 逐条查看
    在职员工口碑(南京圣和药业 ,共6 条分享)
    • 对这家公司满意吗?(共3人) 其中1人觉得 非常满意 逐条查看
    • 后悔进入这家公司吗?(共4人) 其中3人觉得 有点后悔 逐条查看
    • 工作环境/氛围好吗?(共3人) 其中1人说 非常好 逐条查看
    • 公司管理怎么样?(共3人) 其中1人说 满意 逐条查看
    • 能否学到东西?(共3人) 其中1人说 还学到不少 逐条查看
    南京圣和药业 - 员工说待遇
    南京圣和药业有哪些福利?房补,交通补助,公积金,补充保险等等。有什么特别优于其他公司的福利吗?
    每个月最后一个周六必须加班,原来周六加班有双倍工资,现在签了个脑残的奋斗者协议,就没有了。有公积金,但是普通的比例,没有很高。每个月有480餐补,研发人员第一年公司租房,之后就是公司只给出400
    此信息由南京圣和药业员工[生物药研发]分享于2018年12月
    南京圣和药业一般多久涨工资,工资涨幅大概多少?公司薪酬体系完善吗?
    一般一年后会涨,但要看公司绩效,18年最高20%,不稳定,公司政策随时说变就变,不人性化,不会跟你商量,不会征求员工的意见,就是随意颁布个红头文件就必须要求你遵守,入职一年越来越失望,
    此信息由南京圣和药业员工[生物药研发]分享于2018年12月

    最后更新时间:2021-06-03 19:45:54