根据生产时常加班，进入淡季后强制不加班，工资会很难看，普通人还是会选择加班，加班跟工资直接挂钩，下班准时，强制加班，有补助

公司一共分为12级，1级是流水线普通工人，2级服务生产的普通员工，流水线班长，培训员，3级办公室普通员工....12级公司董事长 晋升机会：一年两次，基本内定，再走形式 流水线普通工人工资6k-7k,2级文员3k-5k,普通管理6k

领导PUA，可能领导当久了，就会忘记初心，自己刚开始的样子，他的行为就是他的管理手段，普通员工不放眼里，领导以下，普通员工以上心甘情愿被压迫，毕竟不上不下没有选择权利。

校招进入，当时因为疫情的原因仓促选择的；本来入职的是杭州东成，但是实际上的工作都在公司的总部南通启东，周围配套设施较差，不适于外地人在此工作学习。

公司总部做六休一，总体工作上的项目较为宽松，加班情况较少，当然不排除某些项目进度较紧，加班也是不可避免的；一年工作2天年假。

如果是有工作经验的来这里赚钱是可以的，这边工资相对整个行业较高；如果是刚毕业的，不建议，因为公司现有的培养体系、流程尚不完善。