南通江山股份有限公司工资待遇怎么样

最后更新时间:2021-08-27 17:04:28

南通江山股份有限公司工资待遇,在职朋职业圈上已有4位圈友现身分享,根据网友分享统计(截止2022年),南通江山股份有限公司平均工资为4630元/月,其中60%的工资收入位于区间3000-4000元/月,20%的工资收入位于区间5000-6000元/月。据分析数据统计,南通江山股份有限公司年终奖平均4850元。

工资待遇列表(共4条)
  • dcs操作工资待遇(南通开发,2021年)

    2021-08-27 | 南通江山股份有限公司

    工资待遇:

    工资收入 月薪:3600元 年终奖:9600元
    五险一金 有社会保险(5险) 有住房公积金
    上班时间 基本准时下班 周六周日均不加班
  • 1线操作工工资待遇(氯碱,2019年)

    2021-03-05 | 南通江山股份有限公司

    工资待遇:

    工资收入 月薪:3000元 年终奖:1000元
    五险一金 有社会保险(5险) 有住房公积金
    上班时间 轮班(两班倒) 周六周天轮班
  • 仪表助理工程师工资待遇(南通,2016年)

    2018-12-08 | 南通江山股份有限公司

    工资待遇:

    工资收入 月薪:3800元 年终奖:3800元
    五险一金 有社会保险(5险) 有住房公积金
    上班时间 基本准时下班 周六周天轮班

    公司及待遇点评:

    公司有哪些福利?房补,交通补助,公积金,补充保险等等。有什么特别优于其他公司的福利吗?

    五险一金都有,一般操作工倒班有40元夜班补助。长白班上五休二,但是轮班休息。公积金比较高,毕竟是国企,个人大概500,公司交1200左右。

    公司的工作节奏怎么样?下班是否准时?周末需要加班吗?有加班补助吗?

    公司的工作节奏不快,比较是国企,但氛围还蛮好的,下班非常准时,领导周末基本都休息,一般人员上五休二但不一定是周末休息,平时没有加班补助但能调休,节假日有加班费400左右。

    公司一般多久涨工资,工资涨幅大概多少?公司薪酬体系完善吗?

    公司大概一年涨一次工资,如果不是升职位,大概100到200的额度加吧。薪酬基本透明的,比较完善,不会出现同工不同酬的现象,相对公平。

  • 人力资源助理工资待遇(南通,2014年)

    2014-05-09 | 南通江山股份有限公司

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    上班时间(南通江山股份有限公司 ,共2条分享)
    • 是否准时下班(共2人分享) 其中2人说基本准时下班 逐条查看
    • 周末是否加班(共2人分享) 其中1人说 周六周天轮班 逐条查看
    • 是否经常出差(共人分享) 逐条查看
    • 每年带薪年假(共1人分享) 平均有5天年假 逐条查看
    • 每周工作时间(共1人分享) 其中1人说4天 逐条查看
    五险一金(南通江山股份有限公司 ,共 2条分享)
    • 是否有保险(共2人分享) 其中2人说有社会保险(5险) 逐条查看
    • 是否有公积金(共人分享) 逐条查看
    在职员工口碑(南通江山股份有限公司 ,共2 条分享)
    • 对这家公司满意吗?(共1人) 其中1人觉得 满意 逐条查看
    • 后悔进入这家公司吗?(共1人) 其中1人觉得 不后悔 逐条查看
    • 工作环境/氛围好吗?(共1人) 其中1人说 非常好 逐条查看
    • 公司管理怎么样?(共1人) 其中1人说 一般 逐条查看
    • 能否学到东西?(共1人) 其中1人说 一般还可以 逐条查看
    南通江山股份有限公司 - 员工说待遇
    南通江山股份有限公司有哪些福利?房补,交通补助,公积金,补充保险等等。有什么特别优于其他公司的福利吗?
    五险一金都有,一般操作工倒班有40元夜班补助。长白班上五休二,但是轮班休息。公积金比较高,毕竟是国企,个人大概500,公司交1200左右。
    此信息由南通江山股份有限公司员工[仪表助理工程师]分享于2018年12月
    南通江山股份有限公司一般多久涨工资,工资涨幅大概多少?公司薪酬体系完善吗?
    公司大概一年涨一次工资,如果不是升职位,大概100到200的额度加吧。薪酬基本透明的,比较完善,不会出现同工不同酬的现象,相对公平。
    此信息由南通江山股份有限公司员工[仪表助理工程师]分享于2018年12月

    最后更新时间:2021-08-27 17:04:28