工资涨幅
年终奖

厦门TDK工资待遇怎么样

最后更新时间：2022-02-28 15:16:21

厦门TDK工资待遇，在职朋职业圈上已有32位圈友现身分享，根据网友分享统计，厦门TDK平均工资为6518元/月，其中54%的工资收入位于区间4000-6000元/月，27%的工资收入位于区间6000-8000元/月。据分析数据统计，厦门TDK年终奖平均4866元。

工资待遇列表(共32条)

  • 保全工资待遇(厦门，2022年)

    2022-02-28 | 厦门tdk

    工资待遇：

    工资收入 月薪:6000元 年终奖:3000元
    五险一金 有社会保险(5险) 无住房公积金
    上班时间 基本准时下班 周六经常加班

  • 制造技术系长工资待遇(厦门集美，2019年)

    2019-10-09 | 厦门TDK

    工资待遇：

    工资收入 月薪:8000元 年终奖:15000元
    五险一金 有社会保险(5险) 有住房公积金
    上班时间 基本准时下班 周六经常加班

  • 制造技术工资待遇(厦门，2017年)

    2019-05-02 | 厦门TDK

    工资待遇：

    工资收入 月薪:4000元 年终奖:4000元
    五险一金 有社会保险(5险) 有住房公积金
    上班时间 基本准时下班 周六周日偶尔加班

    公司及待遇点评：

    请说说你在公司的工作经历给你带来哪些影响和变化？有哪些印象特别深刻的事情吗？

    管理完善，制度完善，有培训，小伙伴很友好。日本人的思考方式值得学习。技术很值得学习，设备很完善，有自己的研究所

    公司一般多久涨工资，工资涨幅大概多少？公司薪酬体系完善吗？

    涨工资每年都有调，幅度不高，一部分的年资有关，每年固定涨，另一部分跟考核有关，考核A，S，涨得多点，但最多也就几百块，大部分人都是B，涨一两百吧。薪酬体系很完善，很正规的一家公司。

    公司有年终奖吗？一般有多少？什么时候发？

    年终奖年前发一半年后发一半。基本是12个月的平均工资。还有年中红利，跟考核等级挂钩，一般都是一倍的基本工资，有的领导好，考核高，工资也高。

  • 材料技术工资待遇(厦门集美区，2012年)

    2015-03-26 | 厦门TDK

  • 股长工资待遇(厦门，2012年)

    2012-10-03 | 厦门TDK

  • 车间管理工资待遇(厦门，2013年)

    2013-09-09 | 厦门TDK

  • 基层管理工资待遇(厦门，2013年)

    2013-09-09 | 厦门TDK

  • 无损检测员工资待遇(厦门，2013年)

    2013-04-23 | 厦门TDK

  • 电子工程师工资待遇(厦门湖里，2013年)

    2013-04-12 | 厦门TDK

  • 文员工资待遇(厦门，2013年)

    2013-04-09 | 厦门TDK

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    厦门TDK工资待遇（共32条）
    上班时间（厦门TDK ，共 27条分享）
    • 是否准时下班（共15人分享） 其中10人说基本准时下班 逐条查看
    • 周末是否加班（共14人分享） 其中7人说 周六周日偶尔加班 逐条查看
    • 是否经常出差（共1人分享） 其中1人说从不出差 逐条查看
    • 每年带薪年假（共22人分享） 平均有5天年假 逐条查看
    • 每周工作时间（共22人分享） 其中10人说 5天 逐条查看
    五险一金（厦门TDK ，共 29条分享）
    • 是否有保险（共29人分享） 其中22人说有社会保险（5险） 逐条查看
    • 是否有公积金（共29人分享） 其中13人说 无公积金 逐条查看
    在职员工口碑（厦门TDK ，共8 条分享）
    • 对这家公司满意吗？（共6人） 其中2人觉得 一般 逐条查看
    • 后悔进入这家公司吗？（共3人） 其中2人觉得 不后悔 逐条查看
    • 工作环境/氛围好吗？（共6人） 其中3人说 不好 逐条查看
    • 公司管理怎么样？（共5人） 其中3人说 一般 逐条查看
    • 能否学到东西？（共5人） 其中2人说 能学到一点 逐条查看
    厦门TDK - 员工说待遇
    厦门TDK一般多久涨工资，工资涨幅大概多少？公司薪酬体系完善吗？
    涨工资每年都有调，幅度不高，一部分的年资有关，每年固定涨，另一部分跟考核有关，考核A，S，涨得多点，但最多也就几百块，大部分人都是B，涨一两百吧。薪酬体系很完善，很正规的一家公司。
    此信息由厦门TDK员工[制造技术]分享于2019年03月
    厦门TDK有年终奖吗？一般有多少？什么时候发？
    年终奖年前发一半年后发一半。基本是12个月的平均工资。还有年中红利，跟考核等级挂钩，一般都是一倍的基本工资，有的领导好，考核高，工资也高。
    此信息由厦门TDK员工[制造技术]分享于2019年03月
    面试经验（厦门TDK，共4条分享）

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