10%，希望公司能给员工高幅度的工资涨比，让员工更加有成就感，在以后的工作中能有更好的提升机制，让员工信心满满，为公司创造更好的业绩，也为员工提供更满意的薪资水平

公司是一个家庭，每个人都会互帮互助，在生活和工作上都有所成就感，在本科刚毕业就入职的小白公司也会给与培训，让新生很快融入这个大家庭，也让职场小白有了从学校到社会的过渡期

国企，央企，稳定，国外纯英文环境对于英语锻炼很有帮助，想提高英语的小伙伴建议入职，区域部环境相当于国内2-3现城市。

区域部每个周日休息，项目上每月轮休两天，其他时间都上班，每天工作时间8小时，无节假日，年假30天至40天初入职场上完11个月休一次。

央企，薪酬体系完善，工资实行绩效制，每年有一次定岗定级机会，根据个人表现调整岗级，初入职场工资涨幅每年2-4万不等。