公司有住房公积金和社保，但是按照最低比例来交，中秋和端午过年会有礼物，员工有免费宿舍住，没有交通补助，没有补充险，年终奖一般一个月

公司混日子的太多，适合养老 ，没有激情，但同时也比较人性化，一般研发只要认真做事，不会开人. 要加工资就比较难，看大领导

压力不大，主要事情不太多，项目慢慢搞，不出大问题就行，一旦出问题，客户和业务都催得紧，面子上挂不住。但哪有一点问题都没有的项目呢

没啥福利，据说有房补，我住宿舍房补就没了。公积金按最少交的，没有补充保险。过节福利控制在50元以下。

公司实行大小周机制。加班没补助，可以调休。大小周之外周末还是需要加班的（按照工作需要来吧，不是强制的）。平时下班不准时，需要晚上加班，大多加班到将近9点

按照平时表现，一般在一个月薪资，也有更少的。平时基本没有绩效考核，有也与工资不挂钩。但据同事说有的时候没有。一般在春节放假前发放。