仁孚汽车管理(深圳)有限公司广州分公司工资待遇怎么样

最后更新时间：2024-12-20 16:23:52

仁孚汽车管理(深圳)有限公司广州分公司工资待遇，在职朋职业圈上已有11位圈友现身分享，根据网友分享统计，仁孚汽车管理(深圳)有限公司广州分公司平均工资为7194元/月，其中50%的工资收入位于区间6000-8000元/月，50%的工资收入位于区间8000-10000元/月。

工资待遇列表(共11条)

行政出纳工资待遇(成都崇州，2010年)

2015-04-23 | 仁孚汽车管理(深圳)有限公司广州分公司

工资待遇：

工资收入	基本工资:4000元津贴补助:700元
五险一金	只有商业保险有住房公积金
上班时间	经常很晚下班周六周日偶尔加班每年带薪年假:0天每周工作天数:7天

售后技术维修工资待遇(广州天河，2014年)

2015-01-08 | 广东仁孚怡邦汽车销售服务有限公司

工资待遇：

工资收入	基本工资:1095元绩效工资:1800元年终奖:3000元
五险一金	有社会保险(5险) 有住房公积金
上班时间	基本准时下班周六周天轮班每年带薪年假:5天每周工作天数:5天

4s店售后服务顾问工资待遇(广州，2022年)
2024-11-12 | 广东仁孚怡邦汽车销售服务有限公司
工资待遇：
工资收入月薪:8000元
五险一金有社会保险(5险) 有住房公积金
上班时间经常晚下班周六周日均加班
公司及待遇点评：
公司的岗位级别大概有哪些？公司的晋升机会怎么样？各个级别工资大概多少？
很难晋升，领导很多是较老一辈，年纪比较大，都是做了很久留下来，超过10年的随处可见，工资差别还是比较大，但福利待遇健全，被中升收购后不知情
公司的人员流动性大吗？是否适合长期发展？
大，有淘汰制，新人不容易留下，长期发展还是可以，首先新人不容易留存下来，业务要求比较高，最多2个月不能独当一面就基本淘汰，老人也不愿意帮，会藏着，因此流动性比较大，而且会很累，非常卷
工作氛围和团队怎么样？你是如何评价你的公司领导的？
比较紧张，业务要求比较高，团队间都有点防备，适合有手段的人，不适合新人，或者不适合刚入行得人，或者内心比较强大的人，时不时领导会因为当月业绩未达标不允许休息，会电话叫他回来工作尽可能完成业绩
客户关怀专员工资待遇(成都，2014年)
2014-07-08 | 成都仁孚汽车销售服务有限公司
市场调研助理工资待遇(广州天河，2013年)
2014-05-06 | 仁孚汽车管理(深圳)有限公司广州分公司
维修工工资待遇(长沙，2013年)
2013-05-09 | 湖南仁孚海润汽车销售服务有限公司
服务顾问工资待遇(广州天河，2013年)
2013-03-29 | 广东仁孚怡邦汽车销售服务有限公司
服务顾问工资待遇(广州，2013年)
2013-03-21 | 广东仁孚怡邦汽车销售服务有限公司
销售顾问工资待遇(广州，2012年)
2013-01-07 | 广东仁孚怡邦汽车销售服务有限公司
HR工资待遇(成都，2012年)
2012-12-20 | 仁孚