金榜教育工资待遇怎么样

最后更新时间:2024-04-07 09:36:00

金榜教育工资待遇,在职朋职业圈上已有28位圈友现身分享,根据网友分享统计,金榜教育平均工资为6402元/月,其中37%的工资收入位于区间6000-7000元/月,25%的工资收入位于区间5000-6000元/月。 金榜教育员工分享说:不涨工资,就是晋级,晋级的话有大概20几个档,老师的今生通道不是看教学质量,而是业绩,最重要是跟领导关系要处理好,不然会被穿小鞋,没有晋升的机会

工资待遇列表(共28条)
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    金榜教育工资待遇(共28条)
    上班时间(金榜教育 ,共 24条分享)
    • 是否准时下班(共16人分享) 其中8人说基本准时下班 逐条查看
    • 周末是否加班(共16人分享) 其中6人说 周六周日均加班 逐条查看
    • 是否经常出差(共1人分享) 其中1人说从不出差 逐条查看
    • 每年带薪年假(共8人分享) 平均有4天年假 逐条查看
    • 每周工作时间(共10人分享) 其中7人说 6天 逐条查看
    五险一金(金榜教育 ,共 27条分享)
    • 是否有保险(共27人分享) 其中12人说 没有 逐条查看
    • 是否有公积金(共26人分享) 其中23人说 无公积金 逐条查看
    在职员工口碑(金榜教育 ,共16 条分享)
    • 对这家公司满意吗?(共2人) 其中1人觉得 一般 逐条查看
    • 后悔进入这家公司吗?(共14人) 其中6人觉得 不后悔 逐条查看
    • 工作环境/氛围好吗?(共2人) 其中1人说 好 逐条查看
    • 公司管理怎么样?(共2人) 其中2人说很不满意 逐条查看
    • 能否学到东西?(共2人) 其中1人说 还学到不少 逐条查看
    金榜教育 - 员工说待遇
    金榜教育一般多久涨工资,工资涨幅大概多少?公司薪酬体系完善吗?
    涨工资要看老师级别,教师想提升自己级别需要招新生,看新生人数,然后通过笔试和试讲,有的俩月涨一次,每次200、500,很多半年都涨不了一次,公司薪酬体系太不完善,经常晚发工资,而且每月有15节责任课时,课时费很低,高三的俩小时课程课时费50元
    此信息由金榜教育员工[初高中英语教师]分享于2019年03月
    金榜教育有哪些福利?房补,交通补助,公积金,补充保险等等。有什么特别优于其他公司的福利吗?
    只有五险,入职半年才交,底薪刚进去都是2000,说是半年涨底薪,其实不是,管理很乱,爱灌鸡汤,大老板不经常来,来了就挑刺
    此信息由金榜教育员工[教师]分享于2020年07月
    金榜教育的岗位级别大概有哪些?公司的晋升机会怎么样?各个级别工资大概多少?
    岗位级别就是校区负责人,学管师,咨询师,前台,还有保洁阿姨,晋升机智还是比较合理的,如果工作出色可以得到晋升
    此信息由金榜教育员工[学管]分享于2019年05月
    企业网络招聘工资概况
    • 金榜教育2017年8月发布职位老师,佛山 南海区薪酬: 5000-8000信息来源: 中华英才网
    • 金榜教育2017年8月发布职位高中物理老师,佛山 南海区薪酬: 5000-8000信息来源: 中华英才网
    • 金榜教育2017年8月发布职位高中英语老师,佛山 南海区薪酬: 5000-8000信息来源: 中华英才网
    • 金榜教育2017年8月发布职位书法老师,佛山 南海区薪酬: 3000-5000信息来源: 中华英才网
    • 金榜教育2017年6月发布职位教务,广州 越秀区薪酬: 3000-5000信息来源: 中华英才网
    • 金榜教育2017年3月发布职位销售主管,漯河 源汇区薪酬: 3000-5000信息来源: 中华英才网
    • 金榜教育2017年3月发布职位中小学英语老师,漯河 源汇区薪酬: 3000-5000信息来源: 中华英才网
    • 金榜教育2017年2月发布职位高中数理化老师,东莞 莞城区薪酬: 5000-7999信息来源: 中华英才网

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