工资待遇及点评(共 2条)

• [图像算法工程师]DR领域在国内能排上前三；在平时的相处的过程中

  2022-03-03 15:34:43 | 深圳南山

  工资待遇：

  工资收入	月薪:16000元 年终奖:15000元
  五险一金	有社会保险(5险) 有住房公积金
  上班时间	经常晚下班 周六经常加班

  公司及待遇点评：

  你觉得公司公司未来发展前景如何？和同类公司相比优势在哪里？在行业中处于什么地位？

  DR领域在国内能排上前三；在平时的相处的过程中，直属领导不错，在工作中能打下坚实的基础，对算法原理性的内容理解很到位，每周二公司都会有一个团建的，促进公司员工人数。

  工作氛围和团队怎么样？你是如何评价你的公司领导的？

  工作氛围挺和谐，领导很有担当，愿意和下属分享自己的经验，在面对工作中的困难点是时，领导也会积极一块想解决办法。

  公司的人员流动性大吗？是否适合长期发展？

  人员流动性还好，安心做手上的工作，一般都可以2年多的时间；成家立业后，适合在企业中长期发展。

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• [售后客服工程师]行业竞争激烈，产品同质化严重

  2020-09-28 16:58:53 | 南京

  工资待遇：

  工资收入	月薪:9000元
  五险一金	有社会保险(5险) 有住房公积金
  上班时间	基本准时下班 周六周日均加班

  公司及待遇点评：

  你觉得公司公司未来发展前景如何？和同类公司相比优势在哪里？在行业中处于什么地位？

  行业竞争激烈，产品同质化严重，个人对于公司前景看法为可以正常运行但难有大的发展。和同类公司相比主要优势在于技术积累，关键部件可以自产，成本较低。

  工作氛围和团队怎么样？你是如何评价你的公司领导的？

  工作经常出差，同事之间接触不多，到氛围很好，团队战斗力不错。客服主管及大区主任都很好，技术过硬且平易近人，没有什么架子，中心经理问题较大

  公司的人员流动性大吗？是否适合长期发展？

  由于出差频繁且业绩任务较重，导致流动性大。个人觉得不适合长期发展，晋升路线单一，出差频繁导致几乎无个人时间，婚前可以接受到婚后难以顾及家庭

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