工资待遇及点评(共 95条)

• [业务助理/采购员]3级，4级，P8,P7,P6

  2024-07-16 14:19:35 | 杭州

  公司的岗位级别大概有哪些？公司的晋升机会怎么样？各个级别工资大概多少？

  3级，4级，P8,P7,P6 晋升不是太透明，需要看和领导的关系，需要看平时是否是能突出，爱表现的人，如果达不到以上，那么就老老实实坐一颗螺丝钉

  公司的工作节奏怎么样？下班是否准时？周末需要加班吗？有加班补助吗？

  节奏较为缓慢，简直可以说是龟速，流程走一个月是非常正常的事情，下班可以说想准时，就准时，周末加班较少，几乎不加班，有加班工资

  在这里工作压力大吗？请说说压力主要来自哪些方面？

  工作无压力，压力可能来自于为啥工资还一直这么低，因为你就这点活，怎么可能不低，然后有一成不变的活，也有语言需要动脑的活，都取决于你自己，松下你认真努力的话，还是能学到不少东西的

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• [渠道运营]公司很久才会涨一次工作，涨薪幅度一两千吧

  2023-04-21 19:27:04 | 杭州

  公司一般多久涨工资，工资涨幅大概多少？公司薪酬体系完善吗？

  公司很久才会涨一次工作，涨薪幅度一两千吧，目前还没有涨过，我刚入职，公司薪酬体系非常完善

  公司工作时间怎么样？（准时下班？是否加班？年假情况？单双休？）

  工作日不准时下班，沟通联系客户，会经常加班，年假正常休没有问题，没有单双休，因为周六周日也要干活

  你选择加入松下集团的原因是什么？你觉得加入松下集团对你的职业帮助大吗？

  松下的的工作氛围较为干净平等，毕竟是外企，其次各项福利制度保障的比较好，做的比较到位，加入松下对我帮助蛮大的

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• [.net开发工程师]一年5%左右，一般都是几百块

  2022-11-16 15:39:44 | 上海

  公司一般多久涨工资，工资涨幅大概多少？公司薪酬体系完善吗？

  一年5%左右，一般都是几百块，一般人都差不多这个数字 只能说有比没有好 涨薪只能靠升职，不然没多少，工资很低，没办法

  公司工作时间怎么样？（准时下班？是否加班？年假情况？单双休？）

  一般都可以准时下班的，偶尔加班 取决于自己，有加班费，周末加班双倍，还算个小福利 年假的话一般般，不算多

  你选择加入上海松下微波炉的原因是什么？你觉得加入上海松下微波炉对你的职业帮助大吗？

  还可以吧，表示自己很感谢前司的培养 对我的职业发展还是能起到积极的作用，比很多名器强多了 就是这样子

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• [回路工程师]公积金按最高交，两年后有企业年金

  2021-11-12 16:09:03 | 杭州江干

  工资待遇：

  工资收入	月薪:6500元 年终奖:28000元
  五险一金	有社会保险(5险) 有住房公积金
  上班时间	偶尔晚下班 周六经常加班

  公司及待遇点评：

  公司有哪些福利？房补，交通补助，公积金，补充保险等等。有什么特别优于其他公司的福利吗？

  公积金按最高交，两年后有企业年金。有班车接送，如果选择自驾车上班有车补，不过钱很少就是了，每季度有旅游，不过预算很少基本只能近距离旅游，而且有发展为团建的趋势，是占用周末的。福利就是七八月有一个夏休，休5天，连同周末一共9天休息。

  请说说你在公司的工作经历给你带来哪些影响和变化？有哪些印象特别深刻的事情吗？

  工作了好几年以后，还是一直干同样的事情，没有任何提高，而且和外面的企业不是一套体系，如果离开了日企这个平台，去别的企业还要有很长的转变过程。

  在这里工作压力大吗？请说说压力主要来自哪些方面？

  较大，主要是成本控制的压力，和日程压力，不过也不是不能处理，比起很多国内私企这点压力其实还可以。

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• [摄像头开发]每年一次，涨幅5个点左右。日企的薪酬体系还是比较健全的

  2021-07-29 15:51:09 | 苏州虎丘

  工资待遇：

  工资收入	月薪:9000元 年终奖:18000元
  五险一金	有社会保险(5险) 有住房公积金
  上班时间	经常晚下班 周六周日均不加班

  公司及待遇点评：

  公司一般多久涨工资，工资涨幅大概多少？公司薪酬体系完善吗？

  每年一次，涨幅5个点左右。日企的薪酬体系还是比较健全的，但是比较适合女性吧，男性的话，需要养家糊口，日系这种半死不活的状态，总感觉不太好。

  公司工作时间怎么样？（准时下班？是否加班？年假情况？单双休？）

  看部门的情况，有的部门到点下班，有的部门经常要加班，同一个部门负责的岗位不一样，加班的情况也是不同的。年假都是正常的，周末不要加班。

  你选择加入苏州松下半导体有限公司的原因是什么？你觉得加入苏州松下半导体有限公司对你的职业帮助大吗？

  车载摄像头行业，也算是汽车行业沾边吧，在个很好的跳板，但是要耐得住寂寞，短期内工资不高，如果以后出去能有更好的机会的话，待一段时间还是很值得的，毕竟车载行业不要求经验的公司太少了。

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• [cad机械制图]一年一涨，薪酬完善，一次涨幅大概1000元左右

  2021-03-03 20:24:11 | 杭州上城

  公司一般多久涨工资，工资涨幅大概多少？公司薪酬体系完善吗？

  一年一涨，薪酬完善，一次涨幅大概1000元左右，公司经营完善，同事和谐，环境优美，力求突出安全规范、简单明了、符合实际、便于操作

  请说说你在公司的工作经历给你带来哪些影响和变化？有哪些印象特别深刻的事情吗？

  进入bai公司以来，我努力学习企业的各种制度及企业文化，希望尽快融入企业大家庭，下面我以新员工身份谈一下对公司的认识及感想。 首先，公司制度完整规范，公司员工自觉遵守，员工面貌新颖，穿着整齐干净，工作努力、积极主动。这是一个成熟企业应有的基本，彰显企业成熟、健康发展。 ? 其次，企业文化底蕴深厚，文化氛围浓厚，晨会、贺生、兴趣小组、短信、内刊等推动员工成长、关爱员工及其家属的活动相继开展，每天晨会制度更是彰显出企业文化魅力所在，让大家一起学习新制度、新知识，观看积极上进的视频资料，这样有助于员工自己知识的增长，从长远利益来看，也是企业利益的体现。

  公司有年终奖吗？一般有多少？什么时候发？

  有年终奖，一般年前发。司组织机构框架清晰，机构分工明确，领导才能出众，领导有方，员工能够各司其职，各尽其能。每天晨会制度更是彰显出企业文化魅力所在，让大家一起学习新制度、新知识，观看积极上进的视频资料，这样有助于员工自己知识的增长，从长远利益来看，也是企业利益的体现。

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• [现场品质管理] 级别就是主管，科长，部长，晋升就是一个萝卜一个坑

  2022-04-07 | 杭州

• [pcb采购专员] 目前低端市场受海尔，美的冲击

  2022-01-12 | 杭州江干

• [出纳] 应届毕业生，感受到了生活的不易和残酷

  2019-12-04 | 沈阳

• [担当] 一般每年8月份调薪，涨薪幅度在100-500rmb左右

  2021-11-21 | 深圳

• [机修工] 校招，很容易就进去了，当时了解不多

  2019-10-21 | 无锡

• [采购主管] 五险一金，每年生日公司有礼品赠送

  2019-10-16 | 北京

• [人事担当] 日本人很喜欢加班，很喜欢做表格做ppt

  2019-08-15 | 上海

• [控制设计担当] 不好，都在养老大家，反正松下有钱

  2019-07-04 | 杭州

• [bc市场推广专员] 毕竟是大公司嘛 在各方面制度比较完善的

  2021-05-26 | 上海

• [bc市场推广专员] 作为老牌企业的话 工资各方面制度还是很完善的

  2021-05-26 | 上海

• [普工] 我当时加入松下能源是因为想挣钱

  2019-04-25 | 无锡

• [研发工程师] 应聘比较友好，工作压力不大

  2021-04-21 | 珠海

• [区域经理] 五险一金 公积金交的很高 过年过节还有生日都会发福利

  2021-04-07 | 湖北

• [dip生产主管] 生产管理员，副系长，系长，副课长

  2021-02-25 | 珠海南屏