上海掌门一对一
上海掌门一对一 2023-02-14 19:57:44 | 上海
| 工资收入 | 月薪:8000元 |
|---|---|
| 五险一金 | 没有保险 无住房公积金 |
| 上班时间 | 偶尔晚下班 周六周日均加班 |
很累，尤其是接不完的测评课。会将你的空闲时间填满，一个月不能拒绝超过三次测评课，每次拒绝都有人找你谈话，个人的时间基本上是没有的
在这里工作压力大吗？请说说压力主要来自哪些方面？嗓子哑了，实际上上课的压力不大，因为ppt是现成的，而且学生的成绩不与你直接挂钩，只要上满时长就好了，但每周的周会，排名，都会让排名垫底的老师自我批评，还是有一些压力的
你觉得具有哪些特质的人更适合来这里工作？喜欢按劳计酬的人，看到自己通过努力挣的钱越来越多，就是能很直观的看到工资上涨，这样的满足感如果你喜欢的话，可以来掌门一对一工作，适合你的
[语文教师]基本没有福利，来一年半发过一次寄过来的三只松鼠大礼包
2021-06-16 20:48:27 | 掌门一对一教师
| 工资收入 | 月薪:5000元 |
|---|---|
| 五险一金 | 有社会保险(5险) 有住房公积金 |
| 上班时间 | 基本准时下班 周六周日均加班 |
基本没有福利，来一年半发过一次寄过来的三只松鼠大礼包。五险一金按照最低档交的，大概一月扣400.
请说说你在公司的工作经历给你带来哪些影响和变化？有哪些印象特别深刻的事情吗？主要是自我成长和学习，公司不提供培训和提高教师技能等。能者多劳，弱者自然淘汰。学生靠自己转化，但是有时候没有测评课，属于想多上课也没有课上，自然工资就一般
在这里工作压力大吗？请说说压力主要来自哪些方面？啊最开始有压力，前几个月还没有正式入职会淘汰，后面因为要分小组，有没有压力主要看组长了。有些组长经常被吐槽，比如每个星期没到打到一定课时的话，就录屏自己讲课把不够的课时补上
2021-04-22 14:23:19 | 郑州
| 工资收入 | 月薪:8000元 |
|---|---|
| 五险一金 | 有社会保险(5险) 有住房公积金 |
| 上班时间 | 基本准时下班 周六周天轮班 |
半年有机会涨工资，但机会不大，晋升机制以前很透明，有明确标准，现在靠竞争，既然竞争排名还不公布，公司就是这样让你内卷吧！
请说说你在公司的工作经历给你带来哪些影响和变化？有哪些印象特别深刻的事情吗？公司以前追求的是你的转化率和教学质量，有考核指标，现在完全不看了，就一个问题就是多上课，上课多做什么都对，上课不够多，一切都不行，可是人又不是机器谁能每月都紧绷着弦。
公司有年终奖吗？一般有多少？什么时候发？晋升到级别才有，有也就2000。但是基本你晋升不到级别，因为你可能坚持不到那个时候要么倒下，要么自觉离开。
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最近更新时间：2023-02-14 19:57:44
