工资待遇及点评(共 7条)

• [专任教师]每年涨一次工资，同职称涨1级

  2025-09-22 17:14:31 | 青岛李沧

  公司一般多久涨工资，工资涨幅大概多少？公司薪酬体系完善吗？

  每年涨一次工资，同职称涨1级，跨职称涨幅较大。比如讲师分一二三级，如果本年度各方面合格就自动涨一级，基本工资加800左右吧，综合工资等一涨1600左右。如果讲师本年度跨到了副教授，那就按照副教授一级算工资，依次类推。薪酬体系制度比较完备。

  公司工作时间怎么样？（准时下班？是否加班？年假情况？单双休？）

  准时下班，如果科研积分达到本职称序列要求，不需要坐班。双休，但是有时会组织培训占用休息时间，当然也可以不去。寒暑假挺长，但有些部门假期要排人轮流值班。平时上班时间如果需要接送孩子上学放学还是比较方便的，通常下午3点以后默认是接孩子时间。早晨送孩子上学那要看自己课表上早晨8点没有课才行。

  你选择加入青岛恒星科技学院的原因是什么？你觉得加入青岛恒星科技学院对你的职业帮助大吗？

  工作时间和工作氛围比较宽松，同事平均素质较高（硕士博士居多），学校里的老教授综合素养很高，他们不只在学术上值得学习，更是人生道路上的榜样。遇到对的人，能打开眼界和格局。

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• [教师]晋升机会不多，各级工资差异比较大

  2022-05-26 20:49:58 | 青岛恒星科技学院

  工资待遇：

  工资收入	月薪:4300元 年终奖:500元
  五险一金	有社会保险(5险) 有住房公积金
  上班时间	偶尔晚下班 周六经常加班

  公司及待遇点评：

  公司的岗位级别大概有哪些？公司的晋升机会怎么样？各个级别工资大概多少？

  晋升机会不多，各级工资差异比较大，有多有少。岗位级别大概有行政，后勤，教职，教务，辅导员等。一般工作两三年以上工资大约五六千，工资涨幅不大

  公司的工作节奏怎么样？下班是否准时？周末需要加班吗？有加班补助吗？

  节奏安逸，经常加班，下班偶尔准时，周末经常加班，餐补很少一个月200左右吧。话费补贴，油费补贴什么的都很少

  在这里工作压力大吗？请说说压力主要来自哪些方面？

  工作压力不大，非常安逸，事情非常琐碎，待时间长了以后会像温水煮青蛙一样废掉，有教师梦的可以来，但是不是长久之计。

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• [思政教师]教育产业是永远的朝阳，优势在于地段比较好

  2019-12-14 17:18:29 | 青岛

  工资待遇：

  工资收入	月薪:2500元 年终奖:600元
  五险一金	有社会保险(5险) 有住房公积金
  上班时间	基本准时下班 周六周日偶尔加班

  公司及待遇点评：

  你觉得公司公司未来发展前景如何？和同类公司相比优势在哪里？在行业中处于什么地位？

  教育产业是永远的朝阳，优势在于地段比较好，在崂山大学城里，离李村很近，环境优美，生活方便。学校在其他同类学校中算一般的吧，本科生比例不是很大。

  工作氛围和团队怎么样？你是如何评价你的公司领导的？

  工作任务轻松，氛围轻松，各种人好和轻松。但办公室的老同事都见怪不怪流水新人了，做为跳板还是很好的，但是最近不让跳了，很多同事开不下单位证明…这里要提的是，校长和教学部的人都很好，行政岗得有一些非常官僚主义，手里握个小权给牛的，不让你多跑几趟她是不太舒服的～

  公司的人员流动性大吗？是否适合长期发展？

  人员流动性很大，尤其是应届毕业生怀着满腔热情进来准备教书育人，结果发现自己读了20多年的书只能换来每个月两千多块钱，不太适合长期发展，基本上教学刚没有晋升渠道。

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• [大学专职教师] 已经涨过工资了 本科评估完不涨工资了

  2021-10-17 | 青岛李沧

• [教师] 交五险一金，每个月有200餐补

  2019-11-02 | 青岛

• [文件主管] 节奏不快，管理岗位基本可以准时下班

  2019-01-09 | 青岛

• [教师] 工作压力大 老师没地位 工资低的可怜

  2017-11-08 | 青岛李沧