2022-03-15 12:14:49 | 台州
业绩有增长才可以涨工资,一般业绩规模压力特别大,薪酬体系完善,工资几千到几万1万多一点不等,看业绩水平,业绩好工资高,主要做小微,比较难做。
请说说你在公司的工作经历给你带来哪些影响和变化?有哪些印象特别深刻的事情吗?工作经历带给我最大的影响是做客户经理期间遇到了逾期和催收,还有很大的任务压力,让我在压力下成长。
公司有年终奖吗?一般有多少?什么时候发?年终奖在年底大年30最后一天上班发,一般2万多一点。还有3000元过节费春节开门红红包1000元,元旦红包1000元。
2021-09-26 10:39:10 | 永康
工资收入 | 月薪:350元 |
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五险一金 | 有社会保险(5险) 有住房公积金 |
上班时间 | 偶尔晚下班 周六周日偶尔加班 |
可能过很久才涨工资吧,可能就几百,薪酬体系我也不是很了解,但工资水平在同类银行来讲,算低
请说说你在公司的工作经历给你带来哪些影响和变化?有哪些印象特别深刻的事情吗?带我的师傅,主管都挺好的,不过条条框框,规矩太多了,有一个小细节没做好都要有事情,而且真的中午没休息,比较磨炼耐力,要谨慎
公司有年终奖吗?一般有多少?什么时候发?有吧,可能一万到二万,可能过年之前发,我也是刚来的,不知道年终奖具体是什么情况,所以目前打算稳扎稳打,慢慢进步
2019-05-23 18:46:29 | 金华
不看好发展前景,工资和同类城商行差些,也就比不上其他的地区性银行,基层人员在各种加班下拿不到多好的福利,工资处银行下水平
工作氛围和团队怎么样?你是如何评价你的公司领导的?各级领导管理情况混乱,银行业的特殊性,本身就有繁杂的规章和银监会等等条例,但一个领导一个想法,基层人员在实践起来就很影响,加班就随之而来
公司的人员流动性大吗?是否适合长期发展?不适合长期发展,企业人员流动大,加上管理的混乱,每个人的职责不明,往往要兼顾更多的事,骨干和中层收入会上升,但基本很难上升
[系统开发岗] 系统开发岗
2015-11-19 | 金华金东
最近更新时间:2022-03-15 12:14:49