工资待遇及点评(共 4条)

• [实习三管轮]招聘会说的很好，大牌央企。对职业帮助挺大

  2020-04-22 18:44:31 | 珠海

  你选择加入中国铁建港航局集团有限公司的原因是什么？你觉得加入中国铁建港航局集团有限公司对你的职业帮助大吗？

  招聘会说的很好，大牌央企。对职业帮助挺大，在工地上干活学到很多安全知识，知道如何保护自己，专业技能也有提升。

  公司一般多久涨工资，工资涨幅大概多少？公司薪酬体系完善吗？

  职位改变才涨工资，幅度也不大。薪酬体系完善，五险一金加企业年金。建筑企业通病分公司经营不善时会拖欠工资，最长3个月。

  你觉得公司公司未来发展前景如何？和同类公司相比优势在哪里？在行业中处于什么地位？

  目前接的工程挺多，如果基建行业好的话应该还不错，风电市场很火，发展还可以。优势在于肯砸钱造装备，与业主关系好。行业地位一般。

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• [土建施工技术员]国企标准模式，休闲养老，到哪应该都一样

  2020-02-26 16:07:43 | 青岛

  工作氛围和团队怎么样？你是如何评价你的公司领导的？

  国企标准模式，休闲养老，到哪应该都一样，弊病都差不多，不必多说，晋升加薪不是关系就是得送钱

  公司的人员流动性大吗？是否适合长期发展？

  流动性大，辞职率入职都很高，年轻人不适合长期，没活时混吃等死，四千多适合养老，有活时一般工资，

  公司的岗位级别大概有哪些？公司的晋升机会怎么样？各个级别工资大概多少？

  技术员，副部长，部长，副经理或总工，经理或书记。有关系晋升快，没关系熬年限，基本员工工资看效益，低点时四千多，高点六七千，有点意外的奖金的话，也就八九千，部长高一点级别一般六七千，低了五六千，高点时八九千，在高一级别的总工和副经理，有效益一万多，没效益五六千都有，奖金按档划分，级别高点，奖金多点，项目经理和书记不详

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• [物资管理员]学习机会多，工作压力大

  2017-09-11 23:21:31 | 珠海

  工作心得[物资管理员]：

  新成立没几年的国企施工单位，主营港行水路方面的施工建设 在设备物资部要负责从物资采购到收货验货到库存管理到月末对账等一系列的工作，事情繁杂琐碎，但是能学到不少工作经验。

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