工资待遇及点评(共 3条)

• [销售]工作压力大，主要来自于内部竞争和销售业绩

  2020-03-30 18:57:05 | 郑州

  在这里工作压力大吗？请说说压力主要来自哪些方面？

  工作压力大，主要来自于内部竞争和销售业绩，同时还需要参与日常团建，薪资待遇和同行业比也有一定的压力，日常工作需要随时接受安排，升职，竞争

  公司的工作节奏怎么样？下班是否准时？周末需要加班吗？有加班补助吗？

  节奏较快，需要随时报道，下班不准时看每天的具体情况，一般不会超过晚九点半，一周可调休一次，每月有休息机会，法定假期较忙，日常有加班，加班有补助，员工折扣，员工优惠

  公司的岗位级别大概有哪些？公司的晋升机会怎么样？各个级别工资大概多少？

  初级中级高级，人事销售管理，地区经理， 一年一次同时有日常的考核和平时的绩效审核，年末有评级工资待遇大概从3000起步，每档不定，按工作业绩考量 4000-6000 6000-8000

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• [专柜导购员]挺好的 近两年势头强劲

  2020-02-25 17:06:24 | 南京

  你觉得公司公司未来发展前景如何？和同类公司相比优势在哪里？在行业中处于什么地位？

  挺好的 近两年势头强劲 目前在国内运动品牌的知名度已经打响了越来越多的人开始追求并喜爱此品牌

  工作氛围和团队怎么样？你是如何评价你的公司领导的？

  团队非常和谐 工作的时候认真负责 闲暇之余会开开玩笑 会一起沟通怎么样才能做到最好的 领导认真工作 劳逸结合

  公司的人员流动性大吗？是否适合长期发展？

  人员流动性相对来说还是蛮大的 但是如果你喜欢这一行是完全可以长期发展的 我也见过有很多人在该岗位上待了很长的时间

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• [销售管培生]校园招聘进入，当时招了400多个人吧

  2019-10-25 19:39:09 | 青岛

  你选择加入斐乐体育有限公司的原因是什么？你觉得加入斐乐体育有限公司对你的职业帮助大吗？

  校园招聘进入，当时招了400多个人吧，前三个月一直3000，实习期，陆陆续续有人离开，因为一直做销售，还没有提成

  公司一般多久涨工资，工资涨幅大概多少？公司薪酬体系完善吗？

  没涨，而且扣保险也比较多，还算完善，工资如果你坚持的下来还可以的。400人最后剩下连100个都不到，属于割韭菜，一批接一批，你走了，下一批来了。

  你觉得公司公司未来发展前景如何？和同类公司相比优势在哪里？在行业中处于什么地位？

  怎么说，能留下来的，可能也会 有比较好的前景， ，但是一般人坚持不下来，很累，而且没什么意义，除非你自己主动去学习一些东西

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