2022-06-08 20:26:54 | 哈尔滨
工资收入 | 月薪:4500元 年终奖:10000元 |
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五险一金 | 有社会保险(5险) 有住房公积金 |
上班时间 | 经常晚下班 周六经常加班 |
工艺员到组长到技术主任/副主任到车间主任,普通人基本就到头了,晋升的相当慢,车间当到技术主任也就到头了,很难再上了,工资差距主要看项目,差的时候到手三千,好的时候六七千
公司的人员流动性大吗?是否适合长期发展?非常大,车间干不动的基本都转向职能部门了,看个人追求了,一般是很稳定,但是工作强度很大,管理上非常落后不人性,很多技术大咖都会离职
工作氛围和团队怎么样?你是如何评价你的公司领导的?普通同事还好,领导官大一级压死人,官威都很大,水平也差,管理就靠扣钱和骂人,想绩效高就加班吧,但是加班只能换休,还得领导批你假才行
2010-09-14 12:54:05 | 哈尔滨
相关制度比较完善。
工作拖沓,人员机构过于庞大,机构设置不合理等等。
进一布进行改革不合理的条例,改善工资水平,提高用人机制。
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