工资待遇及点评(共 7条)

• [学术代表]底薪基本不涨，薪酬体系较为完善

  2022-02-16 20:14:19 | 滨州邹平

  工资待遇：

  工资收入	月薪:3500元
  五险一金	有社会保险(5险) 有住房公积金
  上班时间	基本准时下班 周六周日偶尔加班

  公司及待遇点评：

  公司一般多久涨工资，工资涨幅大概多少？公司薪酬体系完善吗？

  底薪基本不涨，薪酬体系较为完善，但也相对复杂，奖金系数不高。需要垫资的情况比较常见。往往出现薪酬不够垫付资金的情况。销售的流动性较大，基本都会作为进入医药行业的一次跳板，权当学习经验了。

  公司工作时间怎么样？（准时下班？是否加班？年假情况？单双休？）

  工作时间相对宽松，准时下班没有问题。周末双休，一周一次例会。当然会议需要看地区经理怎么安排，有些安排周五下午，有些安排在周六周日。

  你选择加入山东沃华医药科技股份有限公司的原因是什么？你觉得加入山东沃华医药科技股份有限公司对你的职业帮助大吗？

  本人不是医药相关专业，大部分的医药公司对专业或者行业经验还是有要求的。沃华本身的行业地位一般，在人事招聘来说相对条件宽松。

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• [医药代表]压力有一些，都是指标压力，遇到好的领导

  2019-06-04 19:27:15 | 上海

  工资待遇：

  工资收入	月薪:6000元
  五险一金	没有保险 无住房公积金
  上班时间	基本准时下班 周六周日偶尔加班

  公司及待遇点评：

  在这里工作压力大吗？请说说压力主要来自哪些方面？

  压力有一些，都是指标压力，遇到好的领导，无压力，要是没有好的领导，无情被剥削。不好的领导直接克扣你的钱，还不给你资源，有钱他自己赚。

  公司的工作节奏怎么样？下班是否准时？周末需要加班吗？有加班补助吗？

  节奏还好，下班时间自由，周末也不需要加班，看自己需要加班，为了做客户，有时候也需要加班，没有加班工资，一切自愿去

  公司的岗位级别大概有哪些？公司的晋升机会怎么样？各个级别工资大概多少？

  大区经理，地区经理，医药代表，财务。晋升需要熬资历，很麻烦，市区赚得多，郊区赚的少的可怜，一个月也就几千块，市区在上海可以过万，赚钱的人都不走，只有等别人走了才有机会

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• [学术专员]外勤工作，工作问题及时反馈

  2019-07-03 19:54:01 | 武汉

  工资待遇：

  工资收入	月薪:5000元
  五险一金	有社会保险(5险) 有住房公积金
  上班时间	基本准时下班 周六周日均不加班

  公司及待遇点评：

  工作氛围和团队怎么样？你是如何评价你的公司领导的？

  外勤工作，工作问题及时反馈，在领导协同下一起解决。一个智情商双高的女强人，工作一起几年都非常愉快。

  公司的人员流动性大吗？是否适合长期发展？

  公司流动性相对比较还行。在目前压力竞争下，能过存活下来的员工还是不错的。适合长期的磨炼成长。

  公司的岗位级别大概有哪些？公司的晋升机会怎么样？各个级别工资大概多少？

  销售部:医药代表2000+400+提成，高级代表2000+800+400+提成，地区经理，区域经理，总监。 市场部:学术专员2000+400+600，区域推广经理，市场部经理 只要你能力强，就有晋升机会。公平竞争。

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• [地区经理] 公司节日会以办事处为单位邮寄一些小礼品作为福利

  2019-07-02 | 济宁

• [地区经理] 经常加班开会做表培训考试，工作量大

  2022-04-14 | 荆州

• [学术代表] 有交通和通讯补助，一共三五百左右

  2020-07-01 | 北京

• [营销代表] 垃圾公司

  2011-07-31 | 武汉