工资待遇及点评(共 5条)

  • [java开发]学校与公司校企合作进去实习的

    2019-11-30 11:11:16 | 福州

    工资待遇:

    工资收入 月薪:8700元 年终奖:16000元
    五险一金 有社会保险(5险) 有住房公积金
    上班时间 偶尔晚下班 周六经常加班

    公司及待遇点评:

    你选择加入福富软件的原因是什么?你觉得加入福富软件对你的职业帮助大吗?

    学校与公司校企合作进去实习的,实习4个多月考虑转正了。加入公司后,其实还是学到了不少东西的。

    公司工作时间怎么样?(准时下班?是否加班?年假情况?单双休?)

    早上9点,中午11.30,下午14.00,晚上18.00.夏冬的,时间下午会有调整。 有加班,有的部分会经常,有的部门不怎么加班。 按工作年限提供年假时间,最低5天。 双休,部分加班部门单休。

    公司一般多久涨工资,工资涨幅大概多少?公司薪酬体系完善吗?

    一般一年一次,工资涨幅大概 500~1500。当然优秀的涨幅也比较大。薪酬体系还是比较完善的,有各等级不同工资。

  • [人工智能开发工程师]福利还可以,五险一金齐全,有交通补助

    2018-10-25 19:05:26 | 福州

    工资待遇:

    工资收入 月薪:9750元 年终奖:20000元
    五险一金 有社会保险(5险) 有住房公积金
    上班时间 基本准时下班 周六周日均不加班

    公司及待遇点评:

    公司有哪些福利?房补,交通补助,公积金,补充保险等等。有什么特别优于其他公司的福利吗?

    福利还可以,五险一金齐全,有交通补助,补充保险等福利,没有房补,公积金足额缴纳,公司发放过节费,通信补贴,年终奖。

    公司的工作节奏怎么样?下班是否准时?周末需要加班吗?有加班补助吗?

    工作节奏良好,同事之间氛围很好,工作日正常上下班,周末不需要加班,无加班补助,能够多给新人机会,不同项目学习到了不同的行业知识和技能,对个人提升有益。

    公司一般多久涨工资,工资涨幅大概多少?公司薪酬体系完善吗?

    一年涨两次,工资涨幅不大,工资薪酬体系较为完善。一年涨两次,工资涨幅不大,工资薪酬体系较为完善。一年涨两次,工资涨幅不大,工资薪酬体系较为完善。

  • [C++软件开发工程师]企业文化,福利待遇不错,就是工资相对较低

    2016-06-25 09:53:39 | 福州

    工作心得[C++软件开发工程师]:

    工作压力一般,有时候忙,有时候闲,福利待遇很不错,国企氛围强烈,新员工能学到东西,老员工一般就比较轻松,工资同行业比较低

  • [研发工程师] 该如何写评论,写出你的感受

    2011-08-13 | 南京

  • [员工] 工资待遇太低

    2009-06-20 |

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最近更新时间:2019-11-30 11:11:16