工资待遇及点评(共 3条)

• [售后服务]前景一般没啥进展行业前三和同类公司比起来有些动力不足

  2018-09-29 15:14:37 | 北京海淀

  工资待遇：

  工资收入	月薪:6000元 年终奖:10000元
  五险一金	有社会保险(5险) 有住房公积金
  上班时间	基本准时下班 周六周日均不加班

  公司及待遇点评：

  你觉得公司公司未来发展前景如何？和同类公司相比优势在哪里？在行业中处于什么地位？

  前景一般没啥进展行业前三和同类公司比起来有些动力不足，公司管理严谨，提升空间不太好，工资很低。

  工作氛围和团队怎么样？你是如何评价你的公司领导的？

  氛围还行，团队一般般吧！有几个不错的牛人，公司愿意留住的。，领导能力有限，为员工做的远远不够，还有提升空间

  公司的人员流动性大吗？是否适合长期发展？

  公司的人员流动性很大，平均流动时间是一年左右。团一安安静学习技术的不求工资回报的可以学一学东西，自学吧！什么技术火爆就去学啥绝对没错

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• [测试]测试 - 现在员工

  2011-04-08 12:06:11 | 北京

  公司优点

  弹性工作制，学习技术的机会
  
  

  公司缺点

  待遇，发展
  
  

  建议和意见

  目标要远大，具体措施要跟上

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• [员工]员工 - 现在员工

  2009-06-11 12:06:10 |

  公司优点

  随着互联网的普及，用户对互联网的依赖越来越高，这必然导致信息安全的要求越来越严格。政府也对服务于涉密单位的厂家进行了资格限制于严格审查。
  
  

  公司缺点

  过分强化销售团队而忽视了产品研发的投入；研发团队人员流动性强，缺乏统一的产品认知与必要的团队协作；产品的品质保障没有跟上导致缺乏标准的产品质量恒量；软件产品缺乏自身原创新技术，产出仍采用传统的拷贝分发制，并且在未来3年内该现象没有根本改善的迹象。
  
  

  建议和意见

  认真考虑人才流失的根本。避免没有原则的“张三离职，累死李四”的做法，经济危机的大背景下，保持团队的战斗力更是一门艺术，但绝对不是靠欺骗。

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