2011-02-15 11:54:41 | 昆明
学习机会比较多,接触的单位类型多,实务学习机会多。
出差多,无法照顾家庭和自己的其他进修,没有加班费,人事关系太过物质化,一切向钱看,员工没有团结和亲和的感觉。
工资制度需改革,虽然现在有利于促使员工自觉工作,但人心是散的。
2009-09-15 11:54:42 |
是一个审计署改制过来的大所,业务、人员、办公场所都比较好!!!!
工资提成制,有可能干到最后还欠公司的钱!!!!
启用有朝气的领导,注意质量控制,改革工资体制
最近更新时间:2011-02-15 11:54:41