2022-12-03 11:11:28 | 天津塘沽
工资收入 | 月薪:10000元 年终奖:100000元 |
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五险一金 | 有社会保险(5险) 有住房公积金 |
上班时间 | 基本准时下班 周六周日偶尔加班 |
有房补,车补,医保二次报销,子女医疗保险,生日礼物等,每年有晋升机会,区间内晋升和跨区间晋升。
公司工作时间怎么样?(准时下班?是否加班?年假情况?单双休?)陆地岗位年假5-20天,按入职时间长短,入职1-5年5天假期,入职满15年就有20天假期。一般不加班,节假日正常休。
你是否愿意推荐朋友来这里工作?原因是什么?推荐,待遇好,工作稳定,企业氛围很好,现在年轻人很多,陆地岗位工作时间规律,海上岗位要在海上倒班,一次出海15-28天,两个岗位对倒。
2022-11-07 14:26:57 | 深圳
工资收入 | 月薪:9000元 年终奖:20000元 |
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五险一金 | 有社会保险(5险) 有住房公积金 |
上班时间 | 轮班(两班倒) 周六周天轮班 |
初级工,中级工,高级工,监督,总监。晋升机会比较少靠个人争取,新人差不多一年可以12w,第二年14w.但后面涨幅就很小了,药晋升才有涨薪机会.
公司的人员流动性大吗?是否适合长期发展?流动性非常小,只要你不想走,不会赶你走,属于是铁饭碗一类了。适合长期发展,晋升发力期要在30前,超过30就很难有机会了。
工作氛围和团队怎么样?你是如何评价你的公司领导的?氛围很好,老央企了,不会问难下属。海上都是男性员工,相处起来比较简单,除了工作就是休息。工作时间比较特殊,每天12小时,连续4周,然后休息四周,还是很辛苦的。
2022-07-21 15:54:44 | 惠州惠阳
工资收入 | 月薪:9000元 年终奖:80000元 |
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五险一金 | 有社会保险(5险) 有住房公积金 |
上班时间 | 基本准时下班 周六周日均不加班 |
一两年涨一次,一次涨200-400元,岗位越高涨得越多,薪酬体系比较完善。一次涨薪涨一档左右,每一级差不多29多个档。
请说说你在公司的工作经历给你带来哪些影响和变化?有哪些印象特别深刻的事情吗?跟老国企不太一样。用工比较混乱,有直签的,还有社会聘用的,目前正在改,操作工离职率比较高的,特别是新毕业的。
公司有年终奖吗?一般有多少?什么时候发?有年终奖,普通工人5万,中层有30万多。不同级别年终奖都不一样的,同样级别也不一样,其实比较混乱,不知道人力资源根据什么分的奖金。
[运行维护] 国企的氛围 得过且过 主要靠关系但是能力也要有一点
2020-04-05 | 海南
[地质工程师] 工作节奏较快下班不太准时,但六七点都能回去
2021-12-05 | 上海长宁
[财务主管] 节奏比较快,下班一般很准时
2021-09-20 | 深圳
[班长] 每年都涨工资,但是涨的很少
2021-08-19 | 鹤岗
[车间工人] 国企管理规范,模式成熟,而且工资发放也很规范
2019-07-12 | 泰州
[3d工程师] 岗位分级别太多档了,晋升机会不多
2021-06-03 | 天津
[实习] 很垃圾。真的别去做实习。就是搞你
2021-02-03 | 广州
[财务岗] 未来发展非常好,体系完善,领先地位未来发展非常好
2021-01-26 | 燕郊
[c/嵌入式工程师] 基本上该有的都有,和其他公司没区别
2020-12-20 | 河北燕郊
[后台开发工程师] 房补,交通补助,公积金,补充保险
2020-05-27 | 北京朝阳
[费控主管] 国企比较稳定,但是在现在的外部环境下想要有铁饭碗也是很困难的
2020-04-08 | 深圳南山
[技术工人] 还可以,就是鹤岗这个地方不太好
2019-11-30 | 鹤岗
[生产主管] 不错,整体工作氛围很好,不过国庆吗难免勾心斗角
2019-09-19 | 天津塘沽
[工程师] 公司给交的五险一金齐全,福利待遇还不错
2019-07-10 | 天津
[财务管理] 没压力 但是福利好 不加班
2019-06-29 | 广东
[二管轮] 五险一金,有房补,交通补助
2019-05-20 | 天津
[安全监督] 房补,交通补助,补充年金均有
2019-05-04 | 天津
最近更新时间:2022-12-03 11:11:28