工资待遇及点评(共 7条)

• [前台]最开始就是五险一金加上月休八天吧

  2020-07-30 19:08:36 | 世纪金源购物中心

  工资待遇：

  工资收入	月薪:3200元 年终奖:3000元
  五险一金	有社会保险(5险) 有住房公积金
  上班时间	偶尔晚下班 周六周日均不加班

  公司及待遇点评：

  你选择加入世纪金源大饭店的原因是什么？你觉得加入世纪金源大饭店对你的职业帮助大吗？

  最开始就是五险一金加上月休八天吧 很好的休息时长 不过在这里学不到什么东西 经常受气 不推荐长期打下来

  公司工作时间怎么样？（准时下班？是否加班？年假情况？单双休？）

  偶尔加班 基本上准时下班 年假十多天 可以调休 满员的情况下是可以的 不过差人的话工作日由不得你了噢 徘的话需要谨慎

  公司一般多久涨工资，工资涨幅大概多少？公司薪酬体系完善吗？

  一年涨工资 公司工作内容不怎么好 团队凝聚力不是非常强 不过在这五险一金待遇很好 如果混日子可以进来吧 其余的学不到什么东西 不推荐长期向上爬

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• [餐饮经理助理]为了职业发展，我是要为了职业发展选一个品牌酒店

  2020-02-11 11:44:40 | 福州

  工资待遇：

  工资收入	月薪:7000元 年终奖:15000元
  五险一金	有社会保险(5险) 有住房公积金
  上班时间	经常晚下班 周六周天轮班

  公司及待遇点评：

  你选择加入世纪金源大饭店的原因是什么？你觉得加入世纪金源大饭店对你的职业帮助大吗？

  为了职业发展，我是要为了职业发展选一个品牌酒店，对我的发展还不错，也可以学到东西，但是领导跟官僚主义。

  公司一般多久涨工资，工资涨幅大概多少？公司薪酬体系完善吗？

  工资一般2年这样才会有稍微调整300左右，工资体系感觉完善到时同级别工资差距800左右，上下级差距大

  你觉得公司公司未来发展前景如何？和同类公司相比优势在哪里？在行业中处于什么地位？

  感觉发展一般般，处于行业中等，很多都是学外面酒店的模式，升职很难，平均8年才会有机会，领导工作只看表面不管过程很片面

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• [HR主管]毕业实习对口，帮助一般（适中）学习到的知识还是比较多的

  2019-07-03 15:52:15 | 安徽合肥

  工资待遇：

  工资收入	月薪:6200元 年终奖:10000元
  五险一金	有社会保险(5险) 有住房公积金
  上班时间	基本准时下班 周六周日偶尔加班

  公司及待遇点评：

  你选择加入安徽世纪金源大饭店的原因是什么？你觉得加入安徽世纪金源大饭店对你的职业帮助大吗？

  毕业实习对口，帮助一般（适中）学习到的知识还是比较多的，对我的职业生涯规划产生了一定的影响。

  公司工作时间怎么样？（准时下班？是否加班？年假情况？单双休？）

  一般能够准时下班，偶尔加班，年假要提前申请，人事部周末双休，偶尔值班，但是可以调休，工作时间能控制在八小时之内。

  公司一般多久涨工资，工资涨幅大概多少？公司薪酬体系完善吗？

  季度调整工资，但不是普调，会根据个人工作绩效来调整。薪酬体系较为完善，前期对员工个人素养（证书）方面的关注度不够，近年也在逐步的调整。

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