工资待遇及点评(共 5条)

  • [财务]岗位从职员(助理)到 主管(经理)到

    2022-01-04 15:31:06 | 上海

    工资待遇:

    工资收入 月薪:8000元 年终奖:8000元
    五险一金 有社会保险(5险) 有住房公积金
    上班时间 经常晚下班 周六周日偶尔加班

    公司及待遇点评:

    公司的岗位级别大概有哪些?公司的晋升机会怎么样?各个级别工资大概多少?

    岗位从职员(助理)到 主管(经理)到 高级主管(资深经理) ;晋升机会有,但是可能一般不会太快财务岗位相对稳定,资深员工不会随便离职,一般走的都是出纳;制造业平均水平,出纳大概就6000左右,相对于小微企业工资不算高。

    公司有年终奖吗?一般有多少?什么时候发?

    公司有年终奖, 年底人力资源部会发 ,大概一个月工资,效益好的会更多,会和12月工资一起发,还有一些大礼包,公司挺不错的。

    你觉得具有哪些特质的人更适合来这里工作?

    愿意吃苦,勤奋,愿意出差和加班,学历较高的员工,财务工作比较累,制造业财务更累,所以要想好自己能不能接受刚开始工资低且加班的生活

  • [项目质量主管工程师]半国企性质,领导内斗严重,岗位就一个

    2019-06-21 19:29:39 | 上海

    工资待遇:

    工资收入 月薪:9000元 年终奖:50000元
    五险一金 有社会保险(5险) 有住房公积金
    上班时间 基本准时下班 周六周日均不加班

    公司及待遇点评:

    工作氛围和团队怎么样?你是如何评价你的公司领导的?

    半国企性质,领导内斗严重,岗位就一个,每个高层都想安排自己的人,或者你招聘的时候就拉拢你站队,找工作,又不是小学生找组织,看个人吧

    公司的人员流动性大吗?是否适合长期发展?

    流动大,都是中年人,操作员加班久,年轻人估计不能适应,13-14个小时,适不适合长期发展看个人,对新人来说,可能还适合,也就三五年,想晋升到部门主管以上岗位,基本是不可能的,都是靠关系的,做做其他岗位的话,还是可以的,不要想的太多,

    公司的岗位级别大概有哪些?公司的晋升机会怎么样?各个级别工资大概多少?

    岗位很多,新人没经验公司也不会招聘,除非一些公司签订的合约学校校招生,员工操作人员拿上海底薪加加班,每天都是早八点半到晚上十点半,办公室人员4000多吧,

  • [产品工程师]公司提供住宿,集体公寓,这点比较好

    2018-11-19 17:32:29 | 上海闵行

    工资待遇:

    工资收入 月薪:7500元 年终奖:10000元
    五险一金 有社会保险(5险) 有住房公积金
    上班时间 基本准时下班 周六周日偶尔加班

    公司及待遇点评:

    公司有哪些福利?房补,交通补助,公积金,补充保险等等。有什么特别优于其他公司的福利吗?

    公司提供住宿,集体公寓,这点比较好,可以省去一大笔租房资金,算是公司最大的福利了。公司有交通补助,公积金。没有补充保险,没有补充公积金。

    公司的工作节奏怎么样?下班是否准时?周末需要加班吗?有加班补助吗?

    公司有闲时和忙时之分,不过工作强度差不太多。上下班基本都是准时的,周末不需要加班,加班没有补助,但是可以申请调休

    公司一般多久涨工资,工资涨幅大概多少?公司薪酬体系完善吗?

    公司每年都会涨工资,涨幅在10%左右。根据不同的人,工资涨的幅度也不一样,一般领导会根据前一年的表现来给出下一年的涨幅。公司的薪酬体系也是完善的。

  • [会计] 制造业企业,发展前景一般,大巴事业部处于行业龙头地位

    2019-12-10 | 上海

  • [系统工程师] 正常五险一金,正常上下班,而且伙食待遇一般

    2019-05-17 | 上海

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最近更新时间:2022-01-04 15:31:06