武大吉奥信息技术有限公司
武大吉奥信息技术有限公司 2022-07-15 10:57:16 | 武汉
我最开心的就是这公司有女性假！当别的公司还在讨论是否合适时，吉奥已经开始执行了。每个月半天，妥妥的。还有就是补充险（名字叫啥不知道，因为都没说过，也不需要我们自己交钱），住院可以报销一部分。法定节假日前一天，提前2小时下班，避开高峰期。过年放假12天，对我这种外地人，很友好！
请说说你在公司的工作经历给你带来哪些影响和变化？有哪些印象特别深刻的事情吗？这个问题不好回答，看每个人的关注点吧！只是觉得人的自驱力很重要，不管是在这个公司，还是在其他公司都是需要有的。
在这里工作压力大吗？请说说压力主要来自哪些方面？压力嘛！我觉得应该是有的，不然那不成混日子的了嘛！哈哈哈~来源的话，应该是自己，因为我想往上爬呀！得让领导觉得自己可以被“利用”啊！后面的后辈们才不会把我拍死在沙滩上嘛！哈哈哈~
[java开发]六险一金都有，工作日有8块的交通补贴和8块的餐补
2022-07-05 21:11:58 | 武汉
六险一金都有，工作日有8块的交通补贴和8块的餐补，加起来每个月有三百多补贴。双休，这个是我比较喜欢的一点，过年的时候除去国家法定放假的7天还多放5天，对我回老家过年比较友好。
请说说你在公司的工作经历给你带来哪些影响和变化？有哪些印象特别深刻的事情吗？应届毕业生进来的，刚开始什么的都不熟悉，也是发现学校和职场是完全不一样的环境，还好当时有指导人带我，基本上也很有耐心教我，让我尽快适应了工作节奏。
在这里工作压力大吗？请说说压力主要来自哪些方面？要想多学点技术，自己会给自己压力。有时候项目临近验收的时候的确加班挺多的，不过也能理解，加班都给我转绩效了。
[web前端开发]项目忙的时候需要加班(赶进度或者验收的时候）
2022-07-01 18:44:15 | 深圳
项目忙的时候需要加班(赶进度或者验收的时候），周末加班是调休也有餐补补贴，加班强度一般吧，不忙的时候做完自己的事就可以走。比互联网强度低一点、
在这里工作压力大吗？请说说压力主要来自哪些方面？压力属于一般吧，不是很大，比互联网的好一点，毕竟做的项目周期比较长 。有时候是客户提需求比较紧急，需要比较急的做。去响应，其他还好。
你觉得具有哪些特质的人更适合来这里工作？刚毕业的想要提升自己的，比较锻炼人。这里的项目是属于大项目，项目内容比较多，而且内容板块比较复杂。公司在深圳这边城市治理板块算是自己的一席之地，有技术沉淀和业务积累，后面可以去大厂试试机会。
[实施工程师] 我觉得发展前景好，最近有在筹备上市
2022-06-20 | 广州
[C++开发工程师] 公司有六险一金、工作日餐补、车补、部门团建、年度体检等福利
2022-06-17 | 武汉
[gis实施工程师] 来了这么多年基本上就没涨过工资一次是转正
2022-04-29 | 武汉市
[实施运维工程师] 五险一金还是有的，但是公司其他过节什么的没有任何福利
2022-04-29 | 武汉
[数据分析师] 公司的岗位级别就是摆设，根本没啥用
2021-03-30 | 武汉洪山
[gis实施工程师] 公司福利有餐补 交通补助。五险一金
2022-07-01 | 武汉
[gis实施工程师] 看官网说公司规模还可以，也是GIS行业的领军者
2022-06-09 | 武汉
[图像算法工程师] 一年两次涨薪制度，但是基本只有一次
2021-04-15 | 武汉
[GIS开发工程师] 可能是刚入职的关系节奏还好
2020-12-28 | 武汉
[gis实施工程师] 社保和住房公积金都有，餐补有
2020-08-29 | 武汉
[java程序员] 校招看见的，也没啥原因，就感觉找不到了
2019-10-24 | 深圳
[bpo项目经理] 根据业绩大概每1年涨一次，每次1000
2020-11-26 | 江西
[webgis开发工程师] 当初技术不行，来公司两年，学会了点技术
2018-05-22 | 武汉
[实施工程师] 管理条例多、严、完善 工作氛围宽松人性化 同事热情做事负责
2015-12-04 | 武汉武昌
[JAVA研发工程师] 行业有前景，工资看个人怎么谈，加班不算狠，年终有点儿奖，福利有1天8元餐补+8元车补
2015-09-11 | 武汉
[销售经理主管] 无培养新人的环境。新人去了也是直接操刀！直接进行考核，不合格会劝退。
2013-04-28 | 北京海淀
[C++软件工程师] 压力较大，工资不高，加班较多
2013-03-17 | 武汉
最近更新时间：2022-07-15 10:57:16
